中國開始“挑剔”引進外國人才等

《俄羅斯報》1月12日發(fā)表題為《北京“獵取”杰出人才》的報道，主要內(nèi)容如下：

中國政府已正式開始在全球范圍內(nèi)網(wǎng)羅他國天資卓越并在專業(yè)領(lǐng)域取得過重大成就的學(xué)者和工程師。

北京用“金山”來招徠有意前來并為中國效力的杰出人才，單是安居補貼，就高達100萬元人民幣，另有豐厚的工資及名目繁多的獎金。此外，據(jù)記者在華工作的俄羅斯朋友介紹，他們在中國的醫(yī)療度假和交通支出也是可以報銷的。

除物質(zhì)待遇外，受邀者還擁有將本人研究成果付諸生產(chǎn)力的絕佳機會，這才是最誘人的條件。他們可以獲得最高500萬元人民幣的科研經(jīng)費，一旦取得重要研究成果，撥款還會大幅增長，尤其是在戰(zhàn)略科技領(lǐng)域。

當(dāng)然，中國政府引進人才的條件也相對苛刻：年齡不能超過65歲，合同期不少于3年，其中僅有3個月時間能在境外度過。

目前，中國各大城市都有專為外國學(xué)者打造的科研中心。在上世紀(jì)八九十年代，幾乎所有前往中國淘金的外國人都能找到工作，擁有一張“歐洲面孔”便是為自己謀得高薪的職場通行證。如今，外國人熱已一去不返。不過，中國自身的科研實力雖然提升迅猛，但要與美日競爭，仍亟須引進外援。因此，中國邀請優(yōu)中之優(yōu)的人才來本國工作。(來源：新華網(wǎng)，2012年1月13日，葉夫根尼·索羅維約夫)到東方去吧，年輕人

美國《紐約時報》網(wǎng)站1月8日推出清華大學(xué)講師喬納森·萊文題為《到東方去吧，年輕人》的文章，主要內(nèi)容如下：

不久前，我在康涅狄格州的格林尼治從事一份毫無前途的工作。那時我剛20歲出頭，從紐約大學(xué)和哥倫比亞大學(xué)拿了好幾個沒什么用處的學(xué)位，非常消沉。

去年2月，我來到北京，在清華大學(xué)教美國文化和英語。我此前從未到過亞洲。中國有13億人，我一個也不認識。但如今，在這里生活了將近一年之后，我感覺中國就像我的第二故鄉(xiāng)。

最重要的是，我在這里的經(jīng)歷因為中國人民本身而多姿多彩。他們的耐心、禮貌和熱情使我根本不急于回國。

中國需要你。就業(yè)前景十分廣闊。2008年的大蕭條或許影響了美國好幾年，卻幾乎絲毫未傷及中國。以英語為母語的人非常吃香，在中國不少地方都可以找到工作。

當(dāng)然，這里也有一些問題。中國堅決反對西式民主——不過我驚訝地發(fā)現(xiàn)中國公民和新聞媒體的自由度毫不遜色。在我看來，中國中央電視臺的英語頻道比?？怂剐侣勵l道更加客觀公正。

污染比較嚴重。北京跟中國的許多地方一樣，經(jīng)常彌漫著當(dāng)?shù)厝怂Q的“霧”。但天氣好的日子也是有的，而且比你以為的要多。

許多批評者指出中國食品安全制度存在諸多缺陷，最著名的案例是2008年的毒奶粉丑聞。這沒錯，但你或許不知道的是，中國迅速處罰了肇事者。相比之下，美國有許多公司損害了消費者的利益卻始終未受懲罰。

時勢是殘酷的，但好運會眷顧有膽量的人。因此，假如你在露營帳篷、逼仄的小房間、父母的地下室或者美國的其他任何地方讀到這篇文章，或許你應(yīng)當(dāng)考慮來看看我。我會請你吃烤鴨。