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      萬(wàn)元月薪挖人種西瓜 收入秒殺普通白領(lǐng)

      2012-04-29 00:44:03
      關(guān)鍵詞:蔬菜基地技術(shù)員高薪

      年薪十多萬(wàn)!

      種瓜高手“秒殺”普通白領(lǐng)

      受到臨安一家楊梅合作社的邀請(qǐng),近日,淳安千島湖鎮(zhèn)的楊梅種植大戶趙宏衛(wèi)來(lái)到臨安這家合作社作楊梅樹(shù)修剪和嫁接指導(dǎo)。

      雖然是地地道道的農(nóng)民,不過(guò)作為種了14年楊梅的資深人士,趙宏衛(wèi)在楊梅界早已名聲在外。除了打理自己的果園,趙宏衛(wèi)經(jīng)常受邀奔波于周邊的各個(gè)果園之間“指點(diǎn)江山”,每天的出場(chǎng)費(fèi)可以達(dá)到三五百元。

      會(huì)種瓜懂除蟲(chóng),會(huì)修剪懂嫁接,近年來(lái),隨著農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格的飆升,像趙宏衛(wèi)這樣的技術(shù)型農(nóng)民格外吃香。一些大型果園和菜園甚至不惜花費(fèi)十幾萬(wàn)元的年薪尋找外援,這些田間的金領(lǐng)收入超過(guò)普通白領(lǐng)。

      出場(chǎng)費(fèi)一天300元起步

      種水果的高手趕場(chǎng)子賺錢(qián)

      趙宏衛(wèi)在千島湖鎮(zhèn)經(jīng)營(yíng)著一家30畝左右的楊梅園。面積不算大,不過(guò)每年產(chǎn)量可以達(dá)到1.5萬(wàn)公斤左右。而且因?yàn)榉N出來(lái)的楊梅個(gè)大口感佳,每年效益可觀,是當(dāng)?shù)氐臈蠲贩N植明星,周邊經(jīng)常有楊梅種植戶邀請(qǐng)趙宏衛(wèi)作技術(shù)顧問(wèn)。

      趙宏衛(wèi)說(shuō),附近的種植戶來(lái)咨詢種植方面的技術(shù)問(wèn)題,一般都是友情出場(chǎng),并不收費(fèi)。不過(guò)如果跑的地方比較遠(yuǎn),往往對(duì)方會(huì)付個(gè)出場(chǎng)費(fèi)。“一般按照天數(shù)來(lái)計(jì)算,三五百元不等?!?/p>

      事實(shí)上,浙江的水果種植領(lǐng)域,有不少像趙宏衛(wèi)這樣經(jīng)常走穴的果農(nóng)。金華浦江縣康硒葡萄專業(yè)合作社的于高明,是浦江最早從事葡萄種植的果農(nóng)之一,因?yàn)?0多年的葡萄種植經(jīng)歷,在葡萄種植界赫赫有名,出場(chǎng)費(fèi)也更高。

      于高明說(shuō),如果果園在50畝以內(nèi),除了來(lái)回車接送以及包吃住,一般對(duì)方支付的日薪在500元左右。不過(guò)如果果園面積超過(guò)了50畝,收費(fèi)相應(yīng)也會(huì)有所提高。

      1.5萬(wàn)元月薪挖人種西瓜

      種瓜高手年薪超白領(lǐng)

      50歲的王會(huì)云是陜西渭南浦城縣的一位西瓜種植專家,今年,她被衢州一家西瓜合作社以1.5萬(wàn)元/月的高薪挖到浙江,在合作社里培育一種名叫“蜜奶神瓜”的西瓜新品種。

      衢州林氏西瓜專業(yè)合作社的負(fù)責(zé)人翁先生說(shuō),作為市場(chǎng)上全新的西瓜品種,經(jīng)過(guò)了48道程序進(jìn)行培育,并在栽培的過(guò)程中使用蜂蜜、牛奶等制成的特殊營(yíng)養(yǎng)液,在市場(chǎng)上每個(gè)瓜能賣(mài)到188元至228元高價(jià)。而此前,只有王會(huì)云等陜西的少數(shù)專家懂得這個(gè)栽培技術(shù)。

      不過(guò)翁先生擔(dān)心,產(chǎn)品一旦擴(kuò)大種植規(guī)模,依然會(huì)面臨專業(yè)技術(shù)人員缺少的問(wèn)題。

      月薪1.5萬(wàn)元!儼然已經(jīng)超過(guò)了很多城市白領(lǐng),而且還不必承擔(dān)城市里高昂的生活支出。

      事實(shí)上,最近幾年,田間技師的薪水也是連年看漲。淳安縣水果站的汪站長(zhǎng)說(shuō),新果園的開(kāi)辟,或者新品種的開(kāi)發(fā),都依賴于這樣的技術(shù)人員。“學(xué)歷并不一定高,最重要的是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。”

      汪站長(zhǎng)說(shuō),起碼有三四年的田間實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),懂得果樹(shù)防病、施肥,特別在發(fā)病前期就發(fā)現(xiàn)苗頭,能夠判斷是什么病,懂得修剪和嫁接,控制果品質(zhì)量和產(chǎn)量,能拿到高薪的,起碼要符合這些條件。

      如果懂得新果品的開(kāi)發(fā),就可以稱得上專家型人才,身價(jià)就更高了。一家西瓜合作社的負(fù)責(zé)人說(shuō),手上帶著開(kāi)發(fā)技術(shù)的技術(shù)工,年薪往往可以達(dá)到12萬(wàn)元以上。

      會(huì)種菜的技術(shù)員也吃香

      農(nóng)民科技師拿高薪越來(lái)越普遍

      和更需要掌握核心技術(shù)的新品種水果栽培相比,種菜看起來(lái)沒(méi)什么技術(shù)含量,但是現(xiàn)在企業(yè)化運(yùn)作的品牌蔬菜基地里,技術(shù)員同樣也是個(gè)高薪職位。

      “我們現(xiàn)在一個(gè)蔬菜基地要配兩個(gè)技術(shù)員,主要做蔬菜選種和田間管理的工作?!弊鲂迈r蔬菜家庭配送生意的杭州午葦生物負(fù)責(zé)人章國(guó)良說(shuō),蔬菜基地除了和農(nóng)科院合作尋求技術(shù)支持,出資金做研發(fā)工作之外,日常做田間管理的技術(shù)員也都是農(nóng)業(yè)專業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生,年薪也開(kāi)到10萬(wàn)元左右,光是選種的工作就很體現(xiàn)功力,比如青菜,就要按照季節(jié)變化和市場(chǎng)需求選擇最合適的品種。

      “現(xiàn)在要做進(jìn)家庭配送的精品蔬菜,和過(guò)去粗放式的種菜方法不一樣了?!闭聡?guó)良說(shuō),這也是蔬菜基地需要高薪請(qǐng)技術(shù)員的原因。除了技術(shù)員的需要,基地的設(shè)備投入也越來(lái)越需要資金支持。比如過(guò)去菜地里長(zhǎng)蟲(chóng)農(nóng)民直接噴藥就行了,現(xiàn)在都替換成太陽(yáng)能的物理除蟲(chóng)設(shè)備、還有給菜地掛“蚊帳”這樣的精細(xì)活,這些都需要規(guī)范管理,而越來(lái)越高的人工、設(shè)備和研發(fā)資金的支出,相對(duì)應(yīng)的也是優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品的市場(chǎng)價(jià)值。

      杭州市農(nóng)業(yè)局科教處工作人員說(shuō),有多年栽培和種植的經(jīng)歷,懂水果或蔬菜的生長(zhǎng)習(xí)性,在業(yè)內(nèi)被稱為農(nóng)民科技師。農(nóng)民科技師拿高薪,這個(gè)現(xiàn)象正變得越來(lái)越普遍。

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