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    “空降”干部不能成為“空講”干部

    2012-04-29 00:44:03姚志文
    人民論壇 2012年7期
    關(guān)鍵詞:領(lǐng)導(dǎo)干部群眾

    姚志文

    干部交流制度是我們黨歷經(jīng)90多年風(fēng)雨依然保持蓬勃生機(jī)的重要法寶之一,是干部隊(duì)伍建設(shè)的一個(gè)寶貴經(jīng)驗(yàn)?!翱战怠备刹看蠖嗍侵星嗄旮刹?,是黨和人民事業(yè)的戰(zhàn)略接班人。胡錦濤總書記在“七一”講話中指出:“經(jīng)過艱苦復(fù)雜環(huán)境磨練、重大斗爭考驗(yàn)、實(shí)踐證明優(yōu)秀、有培養(yǎng)前途的大批年輕干部能夠不斷涌現(xiàn)出來,黨和人民事業(yè)就大有希望?!?/p>

    “空降”干部是加快培養(yǎng)優(yōu)秀中青年領(lǐng)導(dǎo)干部的有效途徑。“事非經(jīng)過不知難”,干部成長沒有捷徑可以走,只有勤奮學(xué)習(xí),深入實(shí)踐,努力吸收各種知識(shí)和營養(yǎng),經(jīng)過艱苦環(huán)境的鍛煉,才能健康成長。許多事只有親身經(jīng)歷過,才能獲得真知灼見,才能積累起經(jīng)驗(yàn)?!翱战怠备刹块L期在上級(jí)機(jī)關(guān)工作,一般站位比較高、視野比較開闊,宏觀思考、政策研究、政策制定能力比較強(qiáng),但是,他們?nèi)狈鶎宇I(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷,對(duì)基層實(shí)際情況難有深刻的了解,對(duì)基層干部群眾的難處和期盼缺乏切膚之感,應(yīng)對(duì)突發(fā)事件、處理復(fù)雜矛盾、解決實(shí)際問題的能力不夠強(qiáng)。很多“空降”干部反映,在基層每天都要面對(duì)那么多棘手的事情、那么多復(fù)雜的矛盾,經(jīng)常感到自己像是熱鍋上的螞蟻,經(jīng)受煉獄般的煎熬,得到的鍛煉是在機(jī)關(guān)工作所不能比的。

    “空降”干部優(yōu)化了領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)。年輕、有活力干部的加入,增強(qiáng)班子的整體功能,能有效擺脫復(fù)雜人際關(guān)系的羈絆,為領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)造了一個(gè)超脫的環(huán)境,使干部能夠跨越人情障礙,放手大膽地工作,也十分有利于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政建設(shè)。

    “空降”干部可以促進(jìn)和保證政令暢通,有效實(shí)現(xiàn)上情及時(shí)準(zhǔn)確下達(dá),下情能夠充分真實(shí)上達(dá)。經(jīng)常聽到上級(jí)的干部說下級(jí)和基層搞“上有政策、下有對(duì)策”,影響政令暢通;而基層的干部則抱怨上面的一些政策、制度規(guī)定脫離實(shí)際,通過干部交流就能有效的化解政令不暢、上下脫節(jié)的問題。

    所以,有人說:“空降”干部,人地兩疏,無親無故;合作共事,無怨無恨;只身一人,無牽無掛;大膽工作,無私無畏。許多“空降”干部通過自己辛勤的努力,給當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展帶來明顯的變化,在干部群眾中留下了好口碑。

    然而,“空降”干部到一個(gè)新的地方重要崗位履職,直接擔(dān)負(fù)起重要領(lǐng)導(dǎo)職責(zé),權(quán)力給你了,責(zé)任也給你了。所以,必須沉下心來干事業(yè),兢兢業(yè)業(yè)做工作,真真切切地經(jīng)受各種考驗(yàn)和鍛煉。

    “空降”干部不能成為“空講”干部,要在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展實(shí)踐中提高能力水平。調(diào)查研究是基本功,要多深入調(diào)查研究,理清本地發(fā)展的思路,抓住制約科學(xué)發(fā)展的突出矛盾和問題,找準(zhǔn)推動(dòng)工作的著力點(diǎn),在保持原來發(fā)展勢頭的基礎(chǔ)上,努力打開工作新局面。

    “空降”干部不能身在曹營心在漢,人到了基層,心卻還在大城市里,一心兩用。而且,沒有扎根基層的思想,急功近利,搞短期行為、形象工程,有甚者不能也不愿意深入到群眾當(dāng)中去。一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部,必須把群眾放在心上,群眾才會(huì)把干部放在心上;只有干部把群眾當(dāng)親人,群眾才會(huì)把干部當(dāng)親人。拜人民為師,問政于民、問需于民、問計(jì)于民,自覺從人民利益出發(fā)想問題、做決策、辦實(shí)事?!翱战怠备刹恳肿⒅乇U虾透纳泼裆氖?,要為困難群眾排憂解難。還要學(xué)會(huì)做群眾工作的本領(lǐng),用群眾能理解和接受的語言、方式來引導(dǎo)群眾、動(dòng)員群眾。

    “空降”干部不能搞“穿越”。近年來,“穿越”大戲十分盛行。某人因某原因經(jīng)過某過程,從所在時(shí)間穿越到另一時(shí)間,很懸很神奇。借憑現(xiàn)代學(xué)到的知識(shí),夸夸其談?dòng)诠糯?,令人瞠目結(jié)舌,“古人”敬佩之情便如黃河泛濫,一發(fā)不可收拾。如果“空降”干部也如同演一場華麗的“穿越戲”,對(duì)當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情不了解,瞧不起思想落后的群眾,處處表現(xiàn)欽差大臣的作派,沒有謙虛的態(tài)度,對(duì)當(dāng)?shù)馗刹恐甘之嬆_,指責(zé)多、指導(dǎo)少;批評(píng)多、鼓勵(lì)少;要求多、幫助少。最后肯定是把自己孤立和封閉了起來。

    責(zé)編/王慧美編/李祥峰

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