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    武警某醫(yī)院聘用護(hù)士戰(zhàn)備能力培訓(xùn)的實(shí)踐

    2012-01-11 12:48:48穆曉茜
    武警醫(yī)學(xué) 2012年9期
    關(guān)鍵詞:戰(zhàn)備衛(wèi)勤護(hù)理部

    鄭 艷,穆曉茜,馮 妍,金 睿

    武警某醫(yī)院聘用護(hù)士戰(zhàn)備能力培訓(xùn)的實(shí)踐

    鄭 艷1,穆曉茜2,馮 妍1,金 睿1

    軍隊(duì)醫(yī)院;聘用護(hù)士;戰(zhàn)備能力;培訓(xùn)

    隨著軍隊(duì)精簡整編,醫(yī)院現(xiàn)役護(hù)士銳減,合同護(hù)士已成為軍隊(duì)醫(yī)院護(hù)理隊(duì)伍的主體,這支隊(duì)伍的綜合素質(zhì)水平將直接影響醫(yī)療工作質(zhì)量,也將成為非戰(zhàn)爭軍事行動及突發(fā)公共衛(wèi)生事件中一支重要的衛(wèi)勤保障力量[1]。我院護(hù)理部自2010年起,對部分聘用護(hù)士進(jìn)行戰(zhàn)備能力的培訓(xùn),強(qiáng)化戰(zhàn)時(shí)創(chuàng)傷救護(hù)技能訓(xùn)練,增強(qiáng)戰(zhàn)備意識。

    1 對象與方法

    1.1 對象 從全院聘用護(hù)士中選拔思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、急救技能精、應(yīng)急反應(yīng)快的護(hù)士。以急診、手術(shù)室、骨科、神經(jīng)外科、燒傷科護(hù)士為主,同時(shí)兼顧內(nèi)科、婦產(chǎn)及傳染科;由個人申請結(jié)合科室推薦,最后經(jīng)護(hù)理部審核確定。參加此次戰(zhàn)備能力培訓(xùn)的合同制護(hù)士共82名,年齡22~30歲;護(hù)士51名,護(hù)師31名;護(hù)齡2~8年;大專60名,本科22名。

    1.2 培訓(xùn)方法

    1.2.1 培訓(xùn)內(nèi)容 訓(xùn)練內(nèi)容來源于《軍隊(duì)衛(wèi)生勤務(wù)學(xué)》、《野戰(zhàn)護(hù)理學(xué)》、《中國人民解放軍應(yīng)急作戰(zhàn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)軍官訓(xùn)練教材》等教材,以及衛(wèi)生部視聽教材《五大戰(zhàn)傷救護(hù)技術(shù)》與《常用急救護(hù)理技術(shù)》。主要包括衛(wèi)勤保障組織實(shí)施、傷員分類、后送與轉(zhuǎn)運(yùn);高技術(shù)常規(guī)武器傷、核化生特殊武器傷;環(huán)境衛(wèi)生、個人防護(hù)、流行病預(yù)防與控制以及心理應(yīng)激反應(yīng)、精神障礙等。鑒于本院聘用護(hù)士崗前培訓(xùn)期間,均接受一周的軍事體能訓(xùn)練,并進(jìn)行隊(duì)列會操表演,故未將軍事訓(xùn)練作為本次培訓(xùn)內(nèi)容。

    1.2.2 培訓(xùn)教員 理論授課安排具有豐富應(yīng)急戰(zhàn)備經(jīng)驗(yàn)的2名現(xiàn)役護(hù)士長負(fù)責(zé),野戰(zhàn)救護(hù)技術(shù)由專職負(fù)責(zé)衛(wèi)勤戰(zhàn)備工作的助理員負(fù)責(zé)。

    1.2.3 訓(xùn)練方式 采取脫產(chǎn)集中強(qiáng)化訓(xùn)練與日常常態(tài)化訓(xùn)練相結(jié)合的方式。利用每天下午4時(shí)后集中訓(xùn)練2周,共計(jì)35學(xué)時(shí),其中理論15學(xué)時(shí),操作示教訓(xùn)練20學(xué)時(shí)。而后轉(zhuǎn)入每周五下午2學(xué)時(shí)的常態(tài)化訓(xùn)練模式,有計(jì)劃地安排理論、技能培訓(xùn)及考核。

    1.3 效果評價(jià) 在培訓(xùn)前和培訓(xùn)后,分別對82名聘用護(hù)士進(jìn)行衛(wèi)勤基礎(chǔ)、急救技能、動態(tài)微光靜脈輸液、創(chuàng)傷處理、設(shè)備使用以及應(yīng)急能力的考核,各項(xiàng)目采用百分制。衛(wèi)勤基礎(chǔ)理論以選擇題及問答題的方式進(jìn)行考核,內(nèi)容涉及與衛(wèi)勤保障有關(guān)的軍事和救護(hù)理論,急救技能考核包括戰(zhàn)傷救護(hù)“五大技術(shù)”及心肺復(fù)蘇。設(shè)備使用主要考查呼吸機(jī)和除顫器的應(yīng)用。應(yīng)急能力包括觀察病情能力和應(yīng)急配合能力。

    1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)處理 采用SPSS 13.0軟件,計(jì)量資料采用±s表示,培訓(xùn)前后比較采用配對t檢驗(yàn),P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

    2 結(jié) 果

    培訓(xùn)前聘用護(hù)士的衛(wèi)勤基礎(chǔ)、動態(tài)微光靜脈輸液以及應(yīng)急能力的考核平均分均不及格,經(jīng)過培訓(xùn),各考核項(xiàng)目得分有明顯提高,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.01,表1)。此外,參加戰(zhàn)備訓(xùn)練的聘用護(hù)士先后參加了總隊(duì)組織的抗洪戰(zhàn)備、省地震救援成立暨揭牌儀式,以及總隊(duì)推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)檢驗(yàn)性考核衛(wèi)勤演示等,充分展現(xiàn)了嫻熟的急救技術(shù),受到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和好評。

    表1 聘用護(hù)士培訓(xùn)前后戰(zhàn)備能力的比較(n=82;±s)

    表1 聘用護(hù)士培訓(xùn)前后戰(zhàn)備能力的比較(n=82;±s)

    培訓(xùn)內(nèi)容 培訓(xùn)前 培訓(xùn)后t P衛(wèi)勤基礎(chǔ)48.5 ±15.3 80.9 ±8.2 16.9 0.00 52.5 ±16.3 84.3 ±10.2 14.98 0.00急救技能 68.6 ±12.1 90.1 ±17.5 9.15 0.00靜脈輸液 56.6 ±7.9 94.8 ±14.7 20.7 0.00創(chuàng)傷處理 68.1 ±11.6 92.2 ±8.5 15.18 0.00設(shè)備使用 72.9 ±6.5 96.1 ±14.7 13.07 0.00應(yīng)急能力

    3 討 論

    3.1 戰(zhàn)備培訓(xùn)有利于護(hù)理隊(duì)伍綜合素質(zhì)的提高 戰(zhàn)備培訓(xùn)為護(hù)士們創(chuàng)造了鍛煉和發(fā)展的機(jī)會,有助于培養(yǎng)和提高護(hù)士的快速反應(yīng)能力、獨(dú)立處理問題能力、應(yīng)對突發(fā)事件的能力、團(tuán)隊(duì)合作精神及軍事素質(zhì)等。參加培訓(xùn)的護(hù)士在科室可發(fā)揮“小教員”的技術(shù)輻射作用,將其所學(xué)到的知識、技能以及各種先進(jìn)救護(hù)儀器的使用方法、經(jīng)驗(yàn)在日常工作中加以推廣應(yīng)用,促進(jìn)了護(hù)理技術(shù)的交流,提高了護(hù)理隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。通過戰(zhàn)備培訓(xùn),護(hù)理人員急救技能嫻熟,密切配合醫(yī)師進(jìn)行搶救,為大量急危重癥患者救治贏得了寶貴的時(shí)間,得到患者和家屬的高度評價(jià)。

    3.2 注重培訓(xùn)和實(shí)踐相結(jié)合 軍隊(duì)醫(yī)院有著雙重責(zé)任和義務(wù),既在平時(shí)擔(dān)負(fù)保障軍隊(duì)指戰(zhàn)員及人民群眾健康以及災(zāi)難性搶救任務(wù),又在戰(zhàn)時(shí)擔(dān)負(fù)衛(wèi)勤保障、救護(hù)傷病員的任務(wù)[2],因此作為軍隊(duì)醫(yī)院的護(hù)士,要全面掌握基本的野戰(zhàn)救護(hù)技術(shù),以適應(yīng)未來戰(zhàn)爭的需要。我們在培訓(xùn)過程中體會到,培養(yǎng)合同護(hù)士戰(zhàn)備能力不能與臨床護(hù)理工作脫節(jié),只有將二者結(jié)合,才能相互促進(jìn)。培訓(xùn)后的考核成績說明,戰(zhàn)備能力培訓(xùn)方法對提高聘用護(hù)士的衛(wèi)勤保障能力有明顯的促進(jìn)作用。

    3.3 戰(zhàn)備能力培訓(xùn)模式有待進(jìn)一步探索 盡管培訓(xùn)后的考核成績均有明顯提高,培訓(xùn)取得了一定的效果,但培訓(xùn)后的護(hù)士應(yīng)急能力得分仍較低,相對處于弱勢,這與受訓(xùn)的聘用護(hù)士從未承擔(dān)過軍隊(duì)衛(wèi)勤保障任務(wù)和接觸過野戰(zhàn)救護(hù)有關(guān)。因此,在今后的培訓(xùn)中引進(jìn)計(jì)算機(jī)虛擬技術(shù)全面模擬演練模式的設(shè)計(jì)[4],將更能使訓(xùn)練工作貼近實(shí)戰(zhàn),確保在和平時(shí)期訓(xùn)練出戰(zhàn)時(shí)所需要的應(yīng)急能力。

    [1]劉艷紅,李淑君,王承竹,等.突發(fā)公共事件對軍隊(duì)醫(yī)院合同護(hù)士衛(wèi)勤保障能力培訓(xùn)的啟示[J].西南軍醫(yī),2011,13(1):173-174.

    [2]楊順秋,商艷霞,李若慧,等.組織聘用護(hù)士野戰(zhàn)救護(hù)訓(xùn)練及演練的效果評價(jià)[J].護(hù)理管理雜志,2006,6(8):1-5.

    [3]王 蕾,李武平,宋向陽.戰(zhàn)傷救護(hù)五項(xiàng)技術(shù)演示及互動模擬訓(xùn)練系統(tǒng)的設(shè)計(jì)[J].解放軍護(hù)理雜志,2008,25(2B):67-68.

    R821.13

    鄭 艷,女,1969年出生。本科學(xué)歷,副主任護(hù)師,護(hù)理部主任。主要從事護(hù)理管理工作。

    110034 沈陽,武警遼寧總隊(duì)醫(yī)院:1.護(hù)理部,2.五官科

    (2011-12-14收稿 2012-06-20修回)

    (責(zé)任編輯 武建虎)

    臨床經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

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