• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    醫(yī)療設(shè)備信息管理系統(tǒng)探討

    2011-12-10 06:51:34鄭沁春
    醫(yī)療裝備 2011年8期
    關(guān)鍵詞:信息系統(tǒng)科室流程

    鄭沁春

    (福建省立醫(yī)院 設(shè)備科,福建福州350001)

    醫(yī)療設(shè)備信息管理系統(tǒng)探討

    鄭沁春

    (福建省立醫(yī)院 設(shè)備科,福建福州350001)

    建立信息系統(tǒng)的過程,是規(guī)范管理模式和管理流程的過程。本文通過對醫(yī)療設(shè)備信息化管理的必要性、醫(yī)療設(shè)備管理現(xiàn)狀與問題進行分析,探討了建立在設(shè)備全生命周期流程基礎(chǔ)上的信息系統(tǒng)建設(shè)。

    醫(yī)療設(shè)備 管理系統(tǒng)

    隨著信息技術(shù)的發(fā)展及醫(yī)院運行機制的轉(zhuǎn)變,醫(yī)院信息系統(tǒng)已成為現(xiàn)代化醫(yī)院必不可少的重要基礎(chǔ)設(shè)施與支撐環(huán)境。醫(yī)院信息系統(tǒng)是根據(jù)現(xiàn)代化醫(yī)院管理模式采用科學化、信息化、規(guī)范化、標準化理論設(shè)計建立的,建立醫(yī)院信息系統(tǒng)的過程,應(yīng)是醫(yī)院自身規(guī)范管理模式和管理流程,提高工作效率,不斷完善機制的過程。本文擬結(jié)合本人所在醫(yī)院的具體情況對醫(yī)療設(shè)備管理流程進行分析,并在此基礎(chǔ)上探討如何建立的信息管理系統(tǒng)。

    1 醫(yī)療設(shè)備信息化管理的必要性

    (1)隨著醫(yī)療設(shè)備在醫(yī)院的應(yīng)用范圍越來越廣,相其對應(yīng)的固定資產(chǎn)價值也越來越大。以我院為例,我院擁有萬元以上醫(yī)療設(shè)備約3000臺,設(shè)備總價4.5億。如此高的固定資產(chǎn)價值,加上其種類繁多、品名復雜、用途多樣,不借助于信息處理技術(shù),幾乎難以管理。

    (2)醫(yī)療設(shè)備生命周期長,從采購到報廢至少5年,多則10年以上。其管理必須符合國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制度的要求,如《醫(yī)療機構(gòu)儀器設(shè)備管理辦法》、《大型醫(yī)用設(shè)備配置與應(yīng)用管理暫行辦法》、《衛(wèi)生事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理辦法》、《計量法》等。

    (3)醫(yī)療設(shè)備作業(yè)流程環(huán)節(jié)多,從內(nèi)部到外部涉及的層面廣,因此信息交流的情況也相當復雜。信息化建設(shè)有助于加快信息流通速度,減少信息停頓時間,提高工作效率。

    (4)醫(yī)療設(shè)備專業(yè)性強,對其進行標準化和數(shù)字化處理,有助于數(shù)據(jù)的收集、維護、分析、挖掘,提高管理水平。

    2 醫(yī)療設(shè)備管理現(xiàn)狀與問題

    設(shè)備管理部門的主要職責有:采購預(yù)算與規(guī)劃、調(diào)研選型、招標、簽訂合同、安裝調(diào)試和驗收等前期工作;建立設(shè)備臺賬;維修與保養(yǎng);調(diào)撥、報廢的鑒定與報批;上報統(tǒng)計報表資料,做好大型醫(yī)療設(shè)備的效益分析;設(shè)備技術(shù)檔案資料管理等。本文擬通過對各職責的分析建立起各職責負責部門間的關(guān)聯(lián)以期形成一套有機整體的管理流程。

    1)專用設(shè)備固定資產(chǎn)管理方面的現(xiàn)狀與問題

    (1)現(xiàn)狀

    我院現(xiàn)有固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)可做到:設(shè)備新增錄入,設(shè)備出庫錄入,設(shè)備調(diào)配與報廢錄入,庫存盤點,固定資產(chǎn)明細賬檢索查詢和打印,設(shè)備折舊匯總統(tǒng)計打印,設(shè)備購置分類檢索查詢、統(tǒng)計、匯總打印等。基本可以滿足財務(wù)所需,但對于設(shè)備管理而言還是遠遠不夠。

    (2)問題

    (a)代碼問題:設(shè)備沒有唯一的“身份證”,也就是無法做到一物一碼,加上資產(chǎn)總量龐大,容易出現(xiàn)賬實不符的現(xiàn)象。

    (b)附件功能缺失:成套醫(yī)療設(shè)備往往隨機都有附件,現(xiàn)有軟件無法體現(xiàn)。

    (c)時效性問題:由于登錄臺賬需要科室與倉庫的配合,一旦此環(huán)節(jié)出現(xiàn)疏漏,會導致驗收后很長一段時間,固定資產(chǎn)賬面上還看不到已開始正常使用的設(shè)備;同樣,由于固定資產(chǎn)報廢審批有一定的時間,會出現(xiàn)已處于報廢狀態(tài)的設(shè)備還留在賬面上。

    (d)沒有付款情況管理的功能:導致每一期的未付款都需要人工核對處理,不僅費時,而且存在誤付款的風險。

    2)采購的現(xiàn)狀與問題

    政府采購流程環(huán)節(jié)多,審批周期長;訂貨周期長,采購需求批準后,采購部要確定供應(yīng)商,簽訂合同,等待供應(yīng)商交貨及結(jié)算,年初的計劃到年底執(zhí)行,次年到貨,都是常有的事情。

    3)各部門間配合的問題

    (1)使用科室與采購部門:科室的需求是否審批、何時執(zhí)行,常常不能明確,科室有可能不斷申請,導致不斷重新確認以免錯誤。

    (2)采購部門與維修部門:維修部門缺乏一些必要的資料:比如合同的配置、安裝條件、售后服務(wù)條款、供應(yīng)商信息等,無法做到心中有數(shù),需要等到事情發(fā)生后再去追討相關(guān)文件。

    (3)維修部門與使用科室:兩者之間日常工作缺乏足夠的交流,使用科室總是在故障發(fā)生才與維修部門產(chǎn)生聯(lián)系,不僅易產(chǎn)生矛盾,又降低了工作效率。

    (4)檔案部門與其他部門:醫(yī)療設(shè)備檔案是收集醫(yī)療設(shè)備全生命周期的資料。檔案管理人員不是簡單的文件管理員,不僅應(yīng)該熟悉采購過程各個環(huán)節(jié)所需資料,而且應(yīng)具備一定醫(yī)學工程技術(shù)知識,能夠參與到設(shè)備驗收工作中,避免資料缺失,和各個部門更好配合。比如使用科室查閱資料,如果臨床習慣稱呼和建檔的名稱不一致時,其能明白所指何物。

    3 管理流程與信息系統(tǒng)探討

    傳統(tǒng)的組織形態(tài)著重垂直分工,彼此間缺乏協(xié)調(diào),信息交流很少,即便是計算機管理后,不同的業(yè)務(wù)部門有各自的信息和數(shù)據(jù)庫,它們之間的標準、格式與內(nèi)容等相互獨立,缺乏關(guān)聯(lián)。為適應(yīng)信息時代與提高組織效率的要求,按照以上的分析,可以在設(shè)備全生命周期的流程基礎(chǔ)上建立信息系統(tǒng)。

    1)系統(tǒng)設(shè)置方面

    (1)醫(yī)療設(shè)備代碼管理:設(shè)備分類代碼應(yīng)符合國家相關(guān)文件的規(guī)定。同時為了給設(shè)備做張“身份證”,應(yīng)在設(shè)備到貨后與設(shè)備系列號相關(guān)聯(lián)。條件成熟時,可考慮引進條形碼技術(shù)或射頻識別技術(shù),實現(xiàn)一物一碼,方便設(shè)備的動態(tài)管理與實時監(jiān)控。

    (2)固定資產(chǎn)建賬管理:按照傳統(tǒng)的固定資產(chǎn)三賬一卡管理制度全面實行信息化,如此才有可能做到購入時及時入賬,轉(zhuǎn)移、捐贈、報廢時及時出賬;方便固定資產(chǎn)盤點、清查。

    (3)設(shè)備折舊設(shè)置:醫(yī)療設(shè)備折舊分類及計算方法應(yīng)按照國家統(tǒng)一標準進行。鑒于高科技在醫(yī)療設(shè)備中的大量使用,應(yīng)考慮引進加速折舊法,以更好體現(xiàn)設(shè)備的真實價值。

    (4)字典設(shè)置:包括使用科室、庫房、病區(qū)、制造商、供應(yīng)商、外貿(mào)公司、招標公司、外部有關(guān)單位等在內(nèi)的字典設(shè)置。

    2)設(shè)備管理方面

    (1)申購管理:各使用科室填報申購單,設(shè)備科根據(jù)審批通過情況給予信息反饋,生成一個審批號,依據(jù)此審批號可以減少審批次數(shù),或者通過辦公系統(tǒng)自動化完成審批,這樣可增加采購透明度,加快流程進度。

    (2)采購管理:通過審批的采購申請,應(yīng)有狀態(tài)欄以反應(yīng)其進度,是待招標、待談判、進入公開招標哪個環(huán)節(jié)等,公開招標時間或擬定談判時間應(yīng)可以和辦公系統(tǒng)關(guān)聯(lián),以通知使用科室負責人到位。

    (3)合同管理:提供合同關(guān)鍵要素的錄入、修改、查詢等功能,記錄有設(shè)備名稱、型號、生產(chǎn)廠家、國別、金額等關(guān)鍵要素,此時可以賦予設(shè)備編碼,以方便后期入賬;同時還擁有供應(yīng)商管理功能,記錄合同規(guī)定到貨時間、通知時間、以及供應(yīng)商反饋的確切到貨時間等,確切的到貨時間可以通過辦公系統(tǒng)通知到科室負責人;合同有關(guān)售后條款也應(yīng)傳到維修部門。

    (4)維修與設(shè)備狀態(tài)管理:設(shè)備到貨時應(yīng)記錄設(shè)備到貨時間、驗收時間、系列號等,屬于計量設(shè)備的應(yīng)和計量管理功能關(guān)聯(lián)。設(shè)備狀態(tài) (使用中、故障、報廢等)應(yīng)由負責維修的工程技術(shù)人員及時輸入,同時應(yīng)該有報修時間、維修完成時間、故障現(xiàn)象描述、原因和解決方法記錄等,以方便總結(jié)維修和保養(yǎng)經(jīng)驗。設(shè)備報廢的鑒定、審批環(huán)節(jié)等也要有所體現(xiàn),讓使用科室和管理部門都可以看到,做到心中有數(shù),才可保證及時銷賬。

    (5)固定資產(chǎn)管理:設(shè)備通過驗收后,使用科室應(yīng)有做賬提醒,及時辦理入庫手續(xù)。此模塊應(yīng)有附件錄入、編輯、查詢功能,以完善固定資產(chǎn)信息。分期付款管理,在賬期到時應(yīng)可自動提醒,財務(wù)可依據(jù)設(shè)備使用狀態(tài)確定是否支付下一期貨款。減少人工核對時間。

    (6)檔案管理:由于醫(yī)療設(shè)備管理越來越規(guī)范,特別是公開招標采購有非常多的紙質(zhì)文件需要收集,導致查找資料速度不快。通過對設(shè)備檔案中所有文稿資料進行數(shù)據(jù)化采集,加上歸檔分類、查詢、檢索等功能,實現(xiàn)設(shè)備檔案的數(shù)字化管理。與此同時,通過與固定資產(chǎn)模塊的關(guān)聯(lián),可以“看到”每一臺設(shè)備的全生命周期的檔案資料。

    [1]衛(wèi)生部.衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)《醫(yī)院信息系統(tǒng)基本功能規(guī)范》的通知 [EB/OL].(2002-05-28).[2011-3-21].http://www.moh.gov.cn/open/tjxxzx/gjwsxxhjs/1200309270009.htm

    [2]杭建金,吳向陽,張超群,等.淺談醫(yī)療設(shè)備數(shù)字化管理 [J].醫(yī)療衛(wèi)生裝備,2008,29(9):74.

    [3]周丹.醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備質(zhì)控體系的建立和實施 [J].中國數(shù)字醫(yī)學,2007,(8):18.

    R197.324

    C

    1002-2376(2011)08-0036-03

    2011-03-26

    猜你喜歡
    信息系統(tǒng)科室流程
    企業(yè)信息系統(tǒng)安全防護
    哈爾濱軸承(2022年1期)2022-05-23 13:13:18
    科室層級護理質(zhì)量控制網(wǎng)的實施與探討
    吃水果有套“清洗流程”
    愛緊張的貓大夫
    孩子(2019年5期)2019-05-20 02:52:44
    基于區(qū)塊鏈的通航維護信息系統(tǒng)研究
    電子制作(2018年11期)2018-08-04 03:25:54
    違反流程 致命誤判
    勞動保護(2018年5期)2018-06-05 02:12:10
    視歧——一位住錯科室的患者
    信息系統(tǒng)審計中計算機審計的應(yīng)用
    消費導刊(2017年20期)2018-01-03 06:26:40
    “合作科室”為何被壞了名聲
    本刊審稿流程
    国产精品98久久久久久宅男小说| 国产野战对白在线观看| 成人三级黄色视频| 黄色视频不卡| 亚洲精品久久国产高清桃花| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | netflix在线观看网站| 神马国产精品三级电影在线观看 | 一级片免费观看大全| 亚洲成av人片免费观看| 色综合欧美亚洲国产小说| 淫妇啪啪啪对白视频| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 成年版毛片免费区| 少妇人妻一区二区三区视频| 免费看美女性在线毛片视频| 免费在线观看黄色视频的| 特大巨黑吊av在线直播| 老司机福利观看| 99久久99久久久精品蜜桃| 国产精品98久久久久久宅男小说| 欧美在线黄色| 黄频高清免费视频| 国产真实乱freesex| 国产激情久久老熟女| 一区二区三区国产精品乱码| 999精品在线视频| 啦啦啦免费观看视频1| 老汉色av国产亚洲站长工具| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 校园春色视频在线观看| 特级一级黄色大片| 美女午夜性视频免费| 亚洲国产欧美人成| 高清毛片免费观看视频网站| 久久久久九九精品影院| 最近最新中文字幕大全免费视频| 国产黄色小视频在线观看| 嫁个100分男人电影在线观看| 国产日本99.免费观看| 天堂影院成人在线观看| 国产精品一区二区精品视频观看| 在线永久观看黄色视频| 免费人成视频x8x8入口观看| 免费看日本二区| 国产熟女xx| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 国产99久久九九免费精品| 色老头精品视频在线观看| 国产野战对白在线观看| 91成年电影在线观看| 91国产中文字幕| 久久久国产成人免费| 最近最新中文字幕大全电影3| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 一区二区三区高清视频在线| 亚洲成人中文字幕在线播放| 久久亚洲真实| 久久久久国产一级毛片高清牌| 看片在线看免费视频| 久热爱精品视频在线9| 午夜影院日韩av| 99在线人妻在线中文字幕| 两性夫妻黄色片| 欧美另类亚洲清纯唯美| 少妇熟女aⅴ在线视频| 精品电影一区二区在线| 国产精品av久久久久免费| 1024手机看黄色片| 久久久久精品国产欧美久久久| 韩国av一区二区三区四区| www.自偷自拍.com| 久久精品综合一区二区三区| 1024手机看黄色片| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 成年女人毛片免费观看观看9| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 中文亚洲av片在线观看爽| 在线永久观看黄色视频| 最近最新免费中文字幕在线| 成熟少妇高潮喷水视频| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 亚洲一区二区三区色噜噜| 精华霜和精华液先用哪个| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | netflix在线观看网站| 此物有八面人人有两片| 亚洲国产欧美人成| 无人区码免费观看不卡| 一本精品99久久精品77| 日韩中文字幕欧美一区二区| 美女黄网站色视频| 嫁个100分男人电影在线观看| 久久人妻av系列| 成年版毛片免费区| 国产av一区二区精品久久| 欧美黑人巨大hd| 国产精品亚洲av一区麻豆| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 色哟哟哟哟哟哟| 老汉色av国产亚洲站长工具| 99在线视频只有这里精品首页| 高清在线国产一区| 欧美激情久久久久久爽电影| 国产成人系列免费观看| 中文字幕熟女人妻在线| 午夜福利在线观看吧| av福利片在线| 麻豆一二三区av精品| 麻豆久久精品国产亚洲av| 变态另类丝袜制服| 国产成人av教育| 91大片在线观看| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 亚洲男人天堂网一区| 久久精品91无色码中文字幕| 最新美女视频免费是黄的| 亚洲中文字幕日韩| www.999成人在线观看| 18美女黄网站色大片免费观看| 国产区一区二久久| 国产99久久九九免费精品| 久久香蕉精品热| 国产精品综合久久久久久久免费| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 国产高清videossex| 国内精品一区二区在线观看| 国产高清激情床上av| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 亚洲成a人片在线一区二区| 国产伦一二天堂av在线观看| www日本黄色视频网| 叶爱在线成人免费视频播放| 国产区一区二久久| 一级黄色大片毛片| 在线免费观看的www视频| 久久久精品欧美日韩精品| 欧美黄色淫秽网站| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 成人三级做爰电影| 国产一区二区激情短视频| 国产亚洲欧美在线一区二区| 国产av不卡久久| 日本免费一区二区三区高清不卡| avwww免费| 国产亚洲精品久久久久5区| 99riav亚洲国产免费| 两性夫妻黄色片| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 日本精品一区二区三区蜜桃| 亚洲成人国产一区在线观看| 久久久水蜜桃国产精品网| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 免费搜索国产男女视频| cao死你这个sao货| 国产精品精品国产色婷婷| 亚洲黑人精品在线| 国产成人影院久久av| 国模一区二区三区四区视频 | 国产精品亚洲一级av第二区| 欧美日韩黄片免| 嫩草影视91久久| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 国产亚洲精品一区二区www| 麻豆国产97在线/欧美 | 九九热线精品视视频播放| 亚洲最大成人中文| 99精品在免费线老司机午夜| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 天天添夜夜摸| 他把我摸到了高潮在线观看| 亚洲性夜色夜夜综合| 久久久久久久精品吃奶| 母亲3免费完整高清在线观看| 午夜福利视频1000在线观看| 欧美黄色淫秽网站| 伦理电影免费视频| 一区二区三区国产精品乱码| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 国产精品综合久久久久久久免费| 国产成人系列免费观看| 天堂√8在线中文| 国产成人精品无人区| 精品欧美国产一区二区三| 国产精品亚洲av一区麻豆| 精品一区二区三区av网在线观看| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 国产欧美日韩精品亚洲av| 亚洲黑人精品在线| 怎么达到女性高潮| 午夜福利18| 国产亚洲精品久久久久5区| 伦理电影免费视频| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 久久久久久大精品| 精品久久久久久久久久久久久| 国产99白浆流出| 免费高清视频大片| aaaaa片日本免费| 欧美不卡视频在线免费观看 | 制服诱惑二区| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 国产精品av久久久久免费| 久久久久国产一级毛片高清牌| 亚洲精品av麻豆狂野| 亚洲成人中文字幕在线播放| 成年人黄色毛片网站| 久久 成人 亚洲| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 母亲3免费完整高清在线观看| 亚洲天堂国产精品一区在线| 久久精品91蜜桃| 舔av片在线| 中出人妻视频一区二区| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 香蕉丝袜av| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 国产视频一区二区在线看| 国产高清激情床上av| 日韩大码丰满熟妇| 欧美高清成人免费视频www| 在线观看免费视频日本深夜| 久久中文字幕一级| 天堂影院成人在线观看| 日本五十路高清| 丝袜人妻中文字幕| 色综合婷婷激情| 搡老岳熟女国产| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 日韩欧美在线乱码| 国产一区在线观看成人免费| 久久精品成人免费网站| 国产免费男女视频| 日本精品一区二区三区蜜桃| x7x7x7水蜜桃| 三级国产精品欧美在线观看 | 91国产中文字幕| 香蕉久久夜色| 国产免费av片在线观看野外av| 精品欧美国产一区二区三| 亚洲 欧美一区二区三区| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 18禁美女被吸乳视频| 亚洲第一电影网av| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 18美女黄网站色大片免费观看| 高潮久久久久久久久久久不卡| 91字幕亚洲| 色播亚洲综合网| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 久久精品人妻少妇| 1024手机看黄色片| 国产精品国产高清国产av| 99久久精品热视频| av片东京热男人的天堂| 亚洲电影在线观看av| 99久久精品热视频| 色综合欧美亚洲国产小说| 中文亚洲av片在线观看爽| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 婷婷精品国产亚洲av| 天堂动漫精品| 亚洲一区高清亚洲精品| 午夜视频精品福利| 日日干狠狠操夜夜爽| 日本在线视频免费播放| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 毛片女人毛片| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 国产高清视频在线观看网站| 亚洲欧美精品综合久久99| 一级黄色大片毛片| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 九色国产91popny在线| 男人舔女人的私密视频| 久久精品成人免费网站| 久久精品国产综合久久久| 日本 av在线| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 日本熟妇午夜| 男女床上黄色一级片免费看| 国产高清videossex| www.自偷自拍.com| av超薄肉色丝袜交足视频| netflix在线观看网站| 免费av毛片视频| 三级毛片av免费| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 99re在线观看精品视频| 极品教师在线免费播放| 真人一进一出gif抽搐免费| www.999成人在线观看| 91成年电影在线观看| 国产三级黄色录像| 国产精品综合久久久久久久免费| 2021天堂中文幕一二区在线观| 丰满人妻一区二区三区视频av | 免费电影在线观看免费观看| 国模一区二区三区四区视频 | 日本在线视频免费播放| 又黄又爽又免费观看的视频| 国产成人系列免费观看| 欧美一区二区精品小视频在线| 亚洲美女黄片视频| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 91国产中文字幕| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 亚洲电影在线观看av| 一二三四社区在线视频社区8| 一进一出好大好爽视频| 国产主播在线观看一区二区| 日韩高清综合在线| 亚洲avbb在线观看| 国产av麻豆久久久久久久| 久久久久久人人人人人| 舔av片在线| 亚洲精品国产一区二区精华液| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 久久久久久久久久黄片| 亚洲人与动物交配视频| 韩国av一区二区三区四区| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 免费av毛片视频| 亚洲av五月六月丁香网| 国产免费av片在线观看野外av| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 日韩有码中文字幕| 757午夜福利合集在线观看| 国产又色又爽无遮挡免费看| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 国产精品久久久人人做人人爽| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 久久国产精品人妻蜜桃| 在线a可以看的网站| 一a级毛片在线观看| 这个男人来自地球电影免费观看| √禁漫天堂资源中文www| av免费在线观看网站| 一进一出好大好爽视频| 这个男人来自地球电影免费观看| 欧美大码av| 不卡一级毛片| 哪里可以看免费的av片| 国产欧美日韩一区二区精品| 国产99久久九九免费精品| 精品电影一区二区在线| 91成年电影在线观看| e午夜精品久久久久久久| 国产伦在线观看视频一区| 久久香蕉精品热| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产1区2区3区精品| 啦啦啦免费观看视频1| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 成人av一区二区三区在线看| 99riav亚洲国产免费| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 精品免费久久久久久久清纯| 男男h啪啪无遮挡| АⅤ资源中文在线天堂| 91大片在线观看| 国产三级中文精品| 亚洲人成电影免费在线| 精品国产亚洲在线| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 国产成人精品久久二区二区免费| 黄色视频不卡| 亚洲第一电影网av| 99re在线观看精品视频| 又爽又黄无遮挡网站| 村上凉子中文字幕在线| 很黄的视频免费| 麻豆成人av在线观看| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 老司机深夜福利视频在线观看| www.999成人在线观看| 亚洲在线自拍视频| 91麻豆精品激情在线观看国产| 99久久精品国产亚洲精品| 97碰自拍视频| 亚洲成人久久爱视频| 三级国产精品欧美在线观看 | 亚洲人与动物交配视频| 国产99白浆流出| 制服诱惑二区| 亚洲精品在线美女| 欧美黑人巨大hd| 国产精品乱码一区二三区的特点| 国产精品精品国产色婷婷| 欧美乱码精品一区二区三区| 国产亚洲欧美在线一区二区| 黑人欧美特级aaaaaa片| 日韩三级视频一区二区三区| 欧美大码av| 国产av一区二区精品久久| 首页视频小说图片口味搜索| 男人舔女人的私密视频| tocl精华| 久热爱精品视频在线9| 大型av网站在线播放| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 免费看美女性在线毛片视频| 搡老熟女国产l中国老女人| 88av欧美| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 免费在线观看完整版高清| 男女那种视频在线观看| 宅男免费午夜| 级片在线观看| 黄片小视频在线播放| 欧美国产日韩亚洲一区| 日韩精品免费视频一区二区三区| 日本在线视频免费播放| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 最新美女视频免费是黄的| 草草在线视频免费看| 久久久国产成人精品二区| 美女大奶头视频| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 少妇粗大呻吟视频| 久久久久性生活片| 亚洲真实伦在线观看| 欧美3d第一页| 久久人人精品亚洲av| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 悠悠久久av| 欧美成狂野欧美在线观看| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 99久久精品国产亚洲精品| 亚洲电影在线观看av| 不卡av一区二区三区| av有码第一页| 黄色丝袜av网址大全| 日韩精品青青久久久久久| 日本 欧美在线| 精品国产乱子伦一区二区三区| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 在线观看免费日韩欧美大片| 天天一区二区日本电影三级| 精品乱码久久久久久99久播| 1024视频免费在线观看| 中文资源天堂在线| 精品国产美女av久久久久小说| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 9191精品国产免费久久| 男人舔女人下体高潮全视频| 俺也久久电影网| www日本在线高清视频| 免费在线观看完整版高清| 99久久精品国产亚洲精品| 一级黄色大片毛片| 中文字幕熟女人妻在线| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 精华霜和精华液先用哪个| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 激情在线观看视频在线高清| 国产精品九九99| 正在播放国产对白刺激| 一进一出好大好爽视频| 观看免费一级毛片| 久久精品综合一区二区三区| 99久久99久久久精品蜜桃| 狠狠狠狠99中文字幕| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 麻豆国产97在线/欧美 | 午夜激情av网站| 69av精品久久久久久| 脱女人内裤的视频| 精品久久久久久久毛片微露脸| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产精品一区二区三区四区久久| 亚洲av片天天在线观看| 亚洲九九香蕉| 欧美不卡视频在线免费观看 | 成人精品一区二区免费| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 欧美黑人精品巨大| 国产在线精品亚洲第一网站| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 国产熟女xx| 亚洲av第一区精品v没综合| 亚洲国产精品合色在线| 午夜福利视频1000在线观看| 黄色 视频免费看| 免费在线观看亚洲国产| 亚洲国产精品sss在线观看| 特大巨黑吊av在线直播| 黄片小视频在线播放| 亚洲在线自拍视频| 国产精品免费一区二区三区在线| 久久人妻av系列| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 男女之事视频高清在线观看| 超碰成人久久| 青草久久国产| 男人舔女人的私密视频| 99久久综合精品五月天人人| 国产av一区二区精品久久| 人妻久久中文字幕网| 国内揄拍国产精品人妻在线| 中文在线观看免费www的网站 | 日日摸夜夜添夜夜添小说| 国产一区二区激情短视频| 亚洲欧美日韩东京热| 啪啪无遮挡十八禁网站| 欧美不卡视频在线免费观看 | 日韩国内少妇激情av| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 人妻久久中文字幕网| 少妇被粗大的猛进出69影院| 国产成人av激情在线播放| 国产精品九九99| 亚洲最大成人中文| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 婷婷亚洲欧美| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 精品高清国产在线一区| 俄罗斯特黄特色一大片| 国产精品亚洲美女久久久| 亚洲精品久久国产高清桃花| 亚洲成人久久性| 99久久综合精品五月天人人| 精品国产美女av久久久久小说| 中文字幕av在线有码专区| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 久久人人精品亚洲av| 国产人伦9x9x在线观看| 久久精品影院6| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 中国美女看黄片| 熟女电影av网| av福利片在线| 精品久久久久久,| 亚洲人成网站高清观看| 国产精品日韩av在线免费观看| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 又大又爽又粗| 悠悠久久av| 午夜福利成人在线免费观看| 91麻豆精品激情在线观看国产| 亚洲午夜理论影院| 日本a在线网址| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 男女视频在线观看网站免费 | 99久久国产精品久久久| 亚洲真实伦在线观看| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 欧美精品亚洲一区二区| 好男人在线观看高清免费视频| 啦啦啦免费观看视频1| 欧美大码av| 免费电影在线观看免费观看| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 大型av网站在线播放| 日本免费一区二区三区高清不卡| 狂野欧美激情性xxxx| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 黑人操中国人逼视频| 91成年电影在线观看| 国产精品亚洲一级av第二区| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 国产精品av视频在线免费观看| 国内精品久久久久精免费| 国产成人精品久久二区二区91| 日本黄色视频三级网站网址| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 丰满的人妻完整版| 亚洲精品av麻豆狂野| 精品久久久久久久末码| 久久久久久九九精品二区国产 | 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 岛国视频午夜一区免费看| 一本大道久久a久久精品| 中国美女看黄片| 999久久久精品免费观看国产| 精品日产1卡2卡| 岛国视频午夜一区免费看| 少妇熟女aⅴ在线视频| 91国产中文字幕| 99re在线观看精品视频| 黄色a级毛片大全视频| 99国产精品一区二区蜜桃av| 三级国产精品欧美在线观看 | а√天堂www在线а√下载| 母亲3免费完整高清在线观看| 可以在线观看毛片的网站| 深夜精品福利| 久久热在线av| 午夜两性在线视频| 少妇被粗大的猛进出69影院| 精品日产1卡2卡| 国产精品影院久久| av超薄肉色丝袜交足视频| 窝窝影院91人妻| 男女下面进入的视频免费午夜| 欧美中文日本在线观看视频| 国产一区二区三区视频了| 国产亚洲精品久久久久5区| 亚洲第一电影网av| 欧美+亚洲+日韩+国产| 久久亚洲真实| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 亚洲国产看品久久|