紅樓“首席員工”因何遭遇職場滑鐵盧

紅顏添亂

如果把賈府比喻成一個大集團(tuán)公司，那么，晴雯可以說是這家公司貨真價實的首席員工。按道理說，這么一個有后臺又有才有貌的“白領(lǐng)麗人”，在職場的發(fā)展空間應(yīng)該是非常大的，可晴雯硬是在賈氏公司混不下去，最后被掃地出門，凄慘而終。作為綜合實力雄厚集團(tuán)公司的首席員工，晴雯是如何遭遇職場滑鐵盧的呢？

一、話語尖酸刻薄、不留情面

晴雯算得上是賈氏集團(tuán)公司中最具個性的一名員工，她經(jīng)常借機諷刺挖苦同事，甚至包括頂頭上司的尊貴客人，根本不拿部門經(jīng)理賈寶玉當(dāng)干部。

一次，寶玉誤踢了襲人的胸口，襲人被踢得吐了血。第二天，當(dāng)晴雯因小事頂撞上司時，同事襲人出言勸解，她不但不領(lǐng)情，反而言語刻薄地諷刺襲人，在她傷口上撒鹽：“自古以來，就是你一個人服侍爺?shù)?，我們原沒服侍過，因為你服侍的好，昨兒才挨了窩心腳?！睂氂裼幸惶鞄脱诀喵暝麓蚶眍^發(fā)，晴雯挖苦麝月：“交杯酒還沒喝呢，這就開始上頭了！”，把麝月諷刺得灰頭土臉。

不但對同事說話夾槍帶棒，就是對待薛寶釵這樣的重量級人物，晴雯說話也非?？瘫?，面對前來看望賈寶玉的薛寶釵，晴雯居然當(dāng)面說：“有事沒事跑了來坐著，叫我們?nèi)胍沟牟坏盟X?！毖氣O當(dāng)下被挖苦得留也不是走也不是。

晴雯平日總是以尖酸刻薄的語言對同事說話，甚至連領(lǐng)導(dǎo)的貴客都不放在眼里，挖苦諷刺，毫不留情，動不動就發(fā)脾氣、抖威風(fēng)，這不能不說是她職場失敗的一個要因。

二、隨意逾權(quán)越職、挑戰(zhàn)權(quán)威

一次，寶玉房里一個名叫墜兒的低級小丫鬟偷了王熙鳳非常貴重的首飾———蝦須鐲，案子破了以后，晴雯動用私刑，還生生地把墜兒攆出了賈府。

墜兒作為寶玉房中的低級丫鬟，偷了總經(jīng)理王熙鳳的貴重物品，是報官還是開除，王總可以決定，作為部門經(jīng)理的寶玉也可以發(fā)落。結(jié)果，總經(jīng)理和部門經(jīng)理都還沒有說話，作為老員工的晴雯居然對人家又動私刑又驅(qū)逐，做了與自己職位不相符的事，以至于大家都認(rèn)為她胳膊伸得太長，不知天高地厚。

墜兒偷東西固然有錯，但晴雯未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)允許擅自動用私刑，還把人家逐出賈府，這樣的行為顯然不符合自己的身份，難免遭人非議。

三、過分倚仗后臺、積怨甚多

晴雯雖然工作能力強，但她平時仗著有后臺，卻不怎么認(rèn)真做事，根本瞧不上那些日常雜活，留起二寸長指甲，“橫針不拈，豎針不動”。有同事批評她是“裝小姐”，她居然宣稱：“等你們都去盡了，我再干也不遲。有你們一日，我且受用一日?！蓖轮浪泻笈_，都拿她沒有辦法。所以，當(dāng)副董事長王夫人責(zé)怪晴雯是狐貍精，要把寶玉教唆壞的時候，平時晴雯得罪的一幫人開始秋后算賬，對她落井下石。

部門經(jīng)理賈寶玉被自己的母親訓(xùn)斥得不敢多語。董事長賈母那邊，王夫人也早就準(zhǔn)備好了一套說辭，于是，原本很偏愛晴雯的董事長，聽信了自己兒媳王夫人這個副董事長的話，對于晴雯的事情不再過問，晴雯的兩大靠山就這么被副董事長輕松搞定。

俗話說：晴天留人情，雨天好借傘。像晴雯這樣的人過分依賴后臺，平時做事不為自己留后路，積怨太多的人，得勢時同事們可能還會讓其三分；一旦失勢，想想平日里她對大家的態(tài)度，又有誰愿意幫她呢？當(dāng)她所倚仗的靠山被別人輕松搞定之時，也就是她職場末日到來之際。

（靜靜摘自《演講與口才》2010年第12期 圖/孫紅崗）