月度人物

編輯｜耿秋

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百事副總裁董本洪將出任貳點零互動CEO

經(jīng)百事集團日前證實，原百事大中華區(qū)市場副總裁董本洪辭職，并有消息稱其將加盟貳點零互動傳媒，出任該公司首席執(zhí)行官一職。

董本洪現(xiàn)任百事可樂大中華區(qū)市場副總裁，擁有超過16年的國際市場營銷經(jīng)驗，曾成功帶領(lǐng)百事可樂在2008年以“全民上罐，舞動中國”項目為百事集團贏得空前勝利，并獲頒百事集團董事長獎殊榮；其后完成“百事我創(chuàng)”全球性品牌戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，推出“百事群音”樂隊大賽娛樂營銷項目，力主“把舞臺交給年輕人”的全新品牌理念，在營銷領(lǐng)域久富盛名。2005年，他成功將世界第一運動飲料佳得樂投放中國市場，在2007年帶領(lǐng)全球第一果汁品牌純果樂-果繽紛上市，為百事在中國市場開拓了寬廣的非碳酸飲料領(lǐng)域。之前，他曾在寶潔（臺灣）以及歐萊雅(加拿大)等多家跨國集團公司擔(dān)任核心營銷領(lǐng)導(dǎo)人，經(jīng)營玉蘭、潘婷、汰漬、巴黎歐萊雅等品牌。

原百度COO葉朋出任淘寶網(wǎng)副總裁

淘寶網(wǎng)近日宣布，原百度COO（首席運營官）葉朋正式加盟淘寶網(wǎng)，出任淘寶網(wǎng)副總裁，負責(zé)淘寶商城的日常運營。原先兼任淘寶商城總經(jīng)理的淘寶網(wǎng)CFO張勇，將專注于首席財務(wù)官的工作。

加盟淘寶前，葉朋任百度COO，負責(zé)公司的銷售及運營，并于2010年1月離職。他擁有英國阿爾斯特大學(xué)（University of Ulster）信息及軟件工程博士學(xué)位，并在中歐國際工商學(xué)院獲得高級工商管理碩士學(xué)位（EMBA）。他本科畢業(yè)于南京郵電大學(xué)，并在中國國防科技大學(xué)獲得工學(xué)碩士學(xué)位。

在加入百度之前，葉朋曾擔(dān)任過蘋果公司的中國區(qū)總經(jīng)理及摩托羅拉亞太區(qū)副總裁兼聯(lián)通事業(yè)部總經(jīng)理等職。90年代，他在北電網(wǎng)絡(luò)歐洲以及北電網(wǎng)絡(luò)中國的工程、業(yè)務(wù)運營，以及銷售等部門擔(dān)任過不同的管理職務(wù)。

莫泰山離職 交銀施羅德喪失愛將

從年初公募基金業(yè)內(nèi)的傳聞，至日前交銀施羅德基金管理有限公司（下稱“交銀施羅德”）在其網(wǎng)站刊登的公告，原交銀施羅德總經(jīng)理莫泰山的離職終于一錘定音。

莫泰山有著比一般基金公司老總更為獨特的經(jīng)歷。他曾是一名證監(jiān)會的官員，曾歷任中國證券監(jiān)督管理委員會基金監(jiān)管部副處長、辦公廳主席秘書、基金監(jiān)管部處長。2005年加盟交銀施羅德，任副總經(jīng)理，2008年正式升任董事、總經(jīng)理。在短短兩年內(nèi)，他把交銀施羅德的規(guī)模一度帶進行業(yè)前十。

顯而易見，交銀施羅德的莫泰山“時代”是成功的。但從另一個角度看，莫泰山卻難言“功成名就”。此前，以莫泰山等人為主體的交銀施羅德管理層曾提出25%的股權(quán)激勵計劃，激勵對象包括管理層及業(yè)務(wù)精英，但遭遇了股東方的反對而無果。

家族股權(quán)爭執(zhí) 謝瑞麟父子成仇

近日，港接連爆出兩樁家族企業(yè)的內(nèi)部矛盾案件。除香港地產(chǎn)集團新鴻基發(fā)生兄弟分家新聞之外，謝瑞麟珠寶（國際）有限公司也于日前向港交所作出一項自愿披露，稱該公司創(chuàng)辦人謝瑞麟于9月28日就部分該公司股份的所有權(quán)進行索償，并已經(jīng)向其兒子，也就是上市公司的現(xiàn)控股股東謝達峰及其兩家關(guān)聯(lián)公司發(fā)出傳訊令狀。

這是香港珠寶大亨謝瑞麟首次公開與兒子的家族矛盾，而發(fā)布此公告的是現(xiàn)任公司主席、謝達峰的妻子邱安儀女士。

據(jù)香港媒體披露，謝瑞麟之子謝達峰目前持有的股份是謝瑞麟當年破產(chǎn)時兒子經(jīng)瑞士銀行輾轉(zhuǎn)購入，實際上他和兒子在2000年和2004年有協(xié)定，謝達峰只是代他以信托形式持有股份，但后來后者卻違反信托責(zé)任，因此謝瑞麟決定向兒子討回股權(quán)。

萬科副總裁陳東鋒離職

近日，流傳“萬科高層發(fā)生變動”的消息得到了萬科方面的證實。集團兩位副總裁職位確實均發(fā)生變動，不過二者并非都離開萬科，其中集團副總裁陳東鋒辭職，而另一副總裁許國鴻職位則變?yōu)榭偛妙檰?。萬科稱因兩人不屬于“公司高管”范疇，故無需對外發(fā)布公告。

據(jù)悉，陳東鋒就職萬科之前，曾任寶潔公司大中華區(qū)信息與決策方案部總監(jiān)、全球業(yè)務(wù)服務(wù)事業(yè)部總監(jiān)。加盟萬科后，主要負責(zé)萬科流程管理、信息化建設(shè)工作。許國鴻則是一位有著海外高級學(xué)歷的“海歸”代表，曾任仲量聯(lián)行亞太區(qū)董事和資產(chǎn)管理總監(jiān)，入職萬科后，分管物業(yè)方面事務(wù)。二人均于2007年因“007海盜計劃”被萬科引入，至今加盟萬科剛剛3年時間。

對于兩名副總裁工作變動的原因，萬科方面解釋稱，許國鴻是因“合同期滿”，自2010年10月1日起不再擔(dān)任集團副總裁職務(wù)，但許國鴻并未完全脫離萬科，而是改任集團總裁顧問。原集團副總裁陳東鋒離職的原因，則是 “因個人發(fā)展原因”，據(jù)媒體報道，陳東鋒離職后加盟了國內(nèi)知名軟件企業(yè)用友軟件股份有限公司。