林少群
南京高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校 南京 210019
高等職業(yè)教育作為高等教育不可或缺的重要部分,越來越受到社會的關(guān)注,其較高的就業(yè)率和比較合理的薪酬得到受教育者的認(rèn)可。因此,對高職人才培養(yǎng)模式進(jìn)行分析與研究,清醒地認(rèn)識當(dāng)前我們國家高職發(fā)展的形勢及制約發(fā)展的瓶頸,使高職教育達(dá)到良性、高速發(fā)展是非常重要和迫切的。發(fā)達(dá)國家的高等職業(yè)教育已形成較為完整的體系和各具特色的培養(yǎng)模式,以加拿大為例,加拿大職業(yè)教育相當(dāng)發(fā)達(dá),以社區(qū)學(xué)院為代表的高等職業(yè)教育在社會上有很大的影響,有較高的社會認(rèn)可度。進(jìn)入社區(qū)學(xué)院學(xué)習(xí),掌握一門技術(shù)和技能是求得一個職業(yè)的最直接有效的途徑。另外具有較高學(xué)歷的學(xué)生和為了謀得一個更好的職業(yè)到社區(qū)學(xué)院再學(xué)習(xí)的情況是很正常的現(xiàn)象。社區(qū)學(xué)院是服務(wù)社區(qū)經(jīng)濟(jì)和滿足人們終身學(xué)習(xí)的重要場所。在辦學(xué)形式上,他們采取學(xué)歷教育和非學(xué)歷教育相結(jié)合、普通教育和繼續(xù)教育相結(jié)合、全日制教育和短期培訓(xùn)相結(jié)合、理論教育和技能教育相結(jié)合的形式,形成了多元化、多規(guī)格的辦學(xué)體系。
加拿大職業(yè)教育的宗旨是以人為本,在教學(xué)中充分體現(xiàn)以學(xué)生為中心,以就業(yè)為導(dǎo)向的教育理念。其職業(yè)教育有以下幾個特點。
各省政府對職業(yè)教育實行宏觀管理,具體職能部門為各省的教育部或高教部。由各省制定相應(yīng)的教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),比如,安大略省對職業(yè)院校的各專業(yè)有一套完整的教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系——PQAPA。每所院校在教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系下各有自己的特色,以此來吸引學(xué)生。
職業(yè)學(xué)院的培養(yǎng)目標(biāo)為學(xué)生能夠上崗就業(yè),做到市場需要什么人才,就培養(yǎng)什么專業(yè)的人才,專業(yè)課程設(shè)置完全由學(xué)院自己決定,打破傳統(tǒng)的公共課、基礎(chǔ)課、專業(yè)課為主導(dǎo)的教學(xué)模式,強(qiáng)調(diào)以社會實際需要的職業(yè)能力為培養(yǎng)目標(biāo),保證學(xué)生入學(xué)以后想學(xué)、愿學(xué),畢業(yè)之后能用、實用。在課程設(shè)置上,首先制定課程標(biāo)準(zhǔn)(DACUM表),其次編制課程大綱。
教學(xué)離不開教師的知識傳授,職業(yè)院校則要求教師在具備豐富的理論知識的前提下,還要有多年的實踐經(jīng)驗,強(qiáng)調(diào)了教師的動手能力。百年理工學(xué)院要求教師不僅要有碩士文憑,還要有5年以上的工作經(jīng)驗,新教師有2年的試用期,經(jīng)多方面考核才能成為該校的正式員工。教師的考核主要由學(xué)生來完成,學(xué)生通過書面材料來對教師的教學(xué)情況進(jìn)行評價。每到期末,學(xué)校安排專門人員到各個班級,組織學(xué)生評價教師,對教師的評價相對比較真實。
在加拿大,學(xué)生高中畢業(yè)后,可直接進(jìn)入大學(xué)學(xué)習(xí)本科課程,也可進(jìn)入職業(yè)學(xué)院,先修職業(yè)資格證書,修完職業(yè)資格證書后可邊工作邊學(xué)習(xí),再修大專和本科課程。各學(xué)校實行的是學(xué)分制,修完一科結(jié)業(yè)可獲得一定學(xué)分,各校學(xué)分多數(shù)可以互認(rèn),修完規(guī)定科目的學(xué)分可獲得相應(yīng)學(xué)校、相應(yīng)層次的學(xué)歷證書。
其辦學(xué)形式具有多元化、多規(guī)格的特點。加拿大學(xué)院采取了學(xué)歷教育和非學(xué)歷教育相結(jié)合、普通教育和繼續(xù)教育相結(jié)合、全日制教育和短期培訓(xùn)相結(jié)合、理論教育和技能教育相結(jié)合的形式,形成了多元化、多規(guī)格的辦學(xué)體系。在學(xué)制上,專業(yè)不同,學(xué)制也不相同,同等條件入學(xué),有的2年畢業(yè),有的3年畢業(yè),但絕大多數(shù)都屬??啤?/p>
在學(xué)業(yè)的完成上,也采取了靈活的政策。大多數(shù)的社區(qū)學(xué)院還與企業(yè)合作搞Co-op教育,要求學(xué)生每年有一個學(xué)期在外工作(有薪),工作期間由實習(xí)單位進(jìn)行考核,考核合格者有一個學(xué)期的學(xué)分可累計。據(jù)統(tǒng)計有80%學(xué)生可達(dá)到Co-op項目要求,達(dá)不到Co-op項目要求的學(xué)生就自動退回沒有Co-op項目要求的專業(yè)。學(xué)生既可從中得到鍛煉,又可獲得一些收入和資助。一個學(xué)生可以一次性連續(xù)完成學(xué)業(yè),也可以學(xué)習(xí)一段時間再去工作一段時間,然后再回學(xué)院學(xué)習(xí),實行真正意義上的學(xué)分制。學(xué)生通過Co-op項目了解自己的不足之處,回校后能進(jìn)一步學(xué)習(xí)再深造。通過Co-op項目的崗位競爭過程,學(xué)生也積累了競聘經(jīng)驗,進(jìn)一步學(xué)會如何推銷自己。學(xué)校也可以通過參加Co-op項目實習(xí)同學(xué)的反饋信息,了解到最新知識,可及時進(jìn)行課程或知識補(bǔ)充及更新。雇主通過Co-op項目的學(xué)生了解學(xué)校概況,如有興趣就可參與學(xué)校的課程設(shè)置、教學(xué)計劃修改、提供及更新科研設(shè)備、學(xué)校就業(yè)宣傳等活動,而這些活動有利于學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展。Co-op項目給學(xué)生、學(xué)校、企業(yè)主三方都帶來了好處,從而進(jìn)一步推動這一項目進(jìn)入良性循環(huán)。
加拿大職業(yè)教育作為高等教育重要的組成部分,其普及程度、教育質(zhì)量、健全而科學(xué)的管理機(jī)制、社會及行業(yè)的廣泛參與,都反映了加拿大職業(yè)教育的開放性和適應(yīng)性,體現(xiàn)出其成熟和先進(jìn),值得學(xué)習(xí)和借鑒。
加拿大職業(yè)院校占全國人口總數(shù)比例高,全國總共3300多萬人,各類職業(yè)院校就達(dá)2000多所,而且職業(yè)院校的入學(xué)率高于普通大學(xué)的入學(xué)率。這些職業(yè)院校以所在社區(qū)為基礎(chǔ),均衡分布在全國各地,辦學(xué)宗旨就是為滿足社區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,因而在促進(jìn)各地區(qū)社會、經(jīng)濟(jì)的均衡發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。我國目前職業(yè)院校的數(shù)量相對于全國人口總數(shù)還相當(dāng)?shù)?,地域分布也極不平衡,無法滿足社會成員對職業(yè)教育培訓(xùn)的需求。因此,政府和社會應(yīng)大力提倡職業(yè)教育,鼓勵發(fā)展私立職業(yè)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。同時,為提高職業(yè)教育的普及率,必須提高職業(yè)教育的可進(jìn)入性。目前,我國職業(yè)教育的入學(xué)資格、課程設(shè)置、教學(xué)安排等辦學(xué)模式與全日制大學(xué)基本相同。這樣不利于學(xué)生入學(xué),無法滿足不同層次社會成員對職業(yè)教育培訓(xùn)的要求,與就業(yè)相關(guān)性差,阻礙了職業(yè)教育的普及。
加拿大職業(yè)教育取得的巨大成就,其中重要的因素,就是已樹立起全民終身學(xué)習(xí)的思想。據(jù)統(tǒng)計,加拿大社區(qū)學(xué)院學(xué)生平均年齡為28歲,40歲甚至50歲的學(xué)生不足為奇。許多學(xué)員有過一次或多次工作經(jīng)歷再回到學(xué)?!俺潆姟?,其中不乏已獲得碩士、博士學(xué)位者,再回到職業(yè)院校攻讀專業(yè)資格證書的現(xiàn)象。終身學(xué)習(xí)思想的樹立,與政府的引導(dǎo)是分不開的。我國應(yīng)借鑒加拿大的成功經(jīng)驗,在全社會更新職業(yè)教育理念,促進(jìn)終身學(xué)習(xí)的觀念,提高整體國民素質(zhì)。
加拿大職業(yè)教育最突出的特點之一就是建立了以市場為導(dǎo)向,將職業(yè)教育作為產(chǎn)業(yè)來經(jīng)營的辦學(xué)體制。在專業(yè)設(shè)置上,學(xué)校完全享有充分的自主權(quán),以勞動力市場需求為基礎(chǔ),做到市場需要什么人才,就設(shè)置什么專業(yè)、開設(shè)什么樣的課程。學(xué)校將培訓(xùn)作為一種商品生產(chǎn),既要保證產(chǎn)品質(zhì)量,同時又要保證最大限度的售出。其次,加拿大職業(yè)院校辦學(xué)方式靈活多樣,從學(xué)制期限、教學(xué)手段、文憑頒發(fā)等諸多方面均體現(xiàn)出學(xué)校對學(xué)生的個性化服務(wù)。我國目前的職業(yè)教育無論在辦學(xué)形式上,還是在專業(yè)設(shè)置和教學(xué)手段上均沿襲普通高等教育的傳統(tǒng)模式,在很多方面與社會需求脫節(jié),不利于職業(yè)教育的發(fā)展。
加拿大職業(yè)教育另一顯著特點就是社會各界的廣泛參與。職業(yè)院校的管理、專業(yè)設(shè)置、教學(xué)手段等諸方面均離不開社會各界的參與與支持。各種非官方的行業(yè)協(xié)會在為職業(yè)院校的管理提供決策咨詢與參考、提供院校橫向協(xié)作、開發(fā)國際國內(nèi)市場等方面起著舉足輕重的地位。因此,教育主管部門應(yīng)制定相應(yīng)政策,在人才培養(yǎng)上,注重與行業(yè)企業(yè)緊密合作,有針對性地培養(yǎng)企業(yè)行業(yè)所急需人才,建立多樣化的相互依存的合作伙伴關(guān)系,實現(xiàn)職業(yè)院校與行業(yè)企業(yè)的共建、共榮的雙贏。
[1]李文時.加拿大職業(yè)教育考察報告[J].青海交通科技,2006(6)
[2]沈旭.中國與加拿大職業(yè)教育比較的思考[J].常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報,2008(7)