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    工程項(xiàng)目管理中的幾大誤區(qū)

    2010-01-01 05:00:01蔡華珍
    關(guān)鍵詞:承包人誤區(qū)業(yè)主

    蔡華珍

    (茂名市公路工程質(zhì)量監(jiān)測(cè)站,廣東 茂名 525000)

    工程項(xiàng)目管理它是指通過一定的組織形式,用系統(tǒng)工程的觀點(diǎn)、理論和方法對(duì)工程建設(shè)項(xiàng)目生命周期內(nèi)的所有工作,包括項(xiàng)目建議書、可行性研究、項(xiàng)目決策、設(shè)計(jì)、設(shè)備詢價(jià)、施工、簽證、驗(yàn)收等系統(tǒng)運(yùn)動(dòng)過程進(jìn)行計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制,以達(dá)到保證工程質(zhì)量、縮短工期、提高投資效益的目的。然而,在交通建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施過程中,也出現(xiàn)了較多令人感到擔(dān)憂和遺憾的問題,許多在項(xiàng)目管理過程中走進(jìn)了誤區(qū),這不僅給國(guó)家?guī)砣肆?、物力和?cái)力等資源的浪費(fèi),也嚴(yán)重制約了國(guó)家建設(shè)項(xiàng)目健康、有序的發(fā)展步伐。作為一名普通的工程技術(shù)管理人員,通過在很多工程項(xiàng)目上的管理與實(shí)踐,有如下幾方面的感受與體會(huì)。本文就如何做好施工階段的項(xiàng)目管理從以下幾個(gè)方面談一些膚淺的體會(huì),由于工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)有限在文中難免存在一些不足之處,懇請(qǐng)批評(píng)指正。

    1 管理的概念是什么

    “管理才能出效益”這句話在各行各業(yè)已經(jīng)研究了幾十年了,在大大小小的企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、工廠、學(xué)校、醫(yī)院,到處都在講管理,提倡依靠管理增加效益,國(guó)家也為此制定了較多門類的管理辦法,在各大專院校也設(shè)立了許多管理專業(yè),目的旨在通過這些管理辦法和專業(yè)學(xué)科,盡快將我國(guó)的行業(yè)管理和職能分工、整體素質(zhì)與管理水平提高。管理是什么?管理就是針對(duì)某一件工作,人們?nèi)绾伟阉龊茫褪怯米羁茖W(xué)、最經(jīng)濟(jì)、最切實(shí)可行的方法進(jìn)行控制的一個(gè)過程。

    2 項(xiàng)目的管理有哪些誤區(qū)

    無論建設(shè)項(xiàng)目的規(guī)模大小,其項(xiàng)目管理誤區(qū)基本相似。筆者通過對(duì)交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目近六年的考察和研究,發(fā)現(xiàn)存在的誤區(qū)和問題大致有下面幾種,個(gè)人認(rèn)為值得我們進(jìn)行認(rèn)真研究和深刻探討。

    2.1 業(yè)主方面存在的誤區(qū)和問題

    由于長(zhǎng)期以來,我們的業(yè)主往往認(rèn)為,在項(xiàng)目建設(shè)過程中,凡事都習(xí)慣于按自己的思路和意圖去開展工作。這個(gè)誤區(qū)的涉及面較為廣泛,且出現(xiàn)誤區(qū)的時(shí)間也算比較有歷史了,曾有專業(yè)人士多次提出過此類問題,呼吁有關(guān)部門引起重視,并予以完善,但是這類問題始終并沒有得到根本性的解決。自從我國(guó)引進(jìn)了FIDIC管理系統(tǒng),在項(xiàng)目建設(shè)過程中,設(shè)置了監(jiān)理這個(gè)新型管理崗位,在工程建設(shè)中是作為獨(dú)立的第三方,負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目整個(gè)建設(shè)過程進(jìn)行全過程的監(jiān)督和服務(wù)。

    大部分業(yè)主基本能熟悉監(jiān)理工作程序,能夠充分調(diào)動(dòng)監(jiān)理的工作積極性,根據(jù)工程建設(shè)特點(diǎn)對(duì)監(jiān)理工作進(jìn)行管理和協(xié)調(diào)。但是不少業(yè)主對(duì)工程監(jiān)理的概念模糊,認(rèn)識(shí)不清,他們認(rèn)為監(jiān)理的服務(wù)費(fèi)用是由業(yè)主支付,因此監(jiān)理必須服從業(yè)主的指揮和調(diào)遣,應(yīng)該按照業(yè)主的意圖去處理各種問題。這樣一來,往往造成監(jiān)理單位經(jīng)常需要面對(duì)雙重標(biāo)準(zhǔn),即監(jiān)理規(guī)范要求和業(yè)主要求,如果這兩種標(biāo)準(zhǔn)和要求相互吻合,將有助于監(jiān)理積極開展工作,反之,用雙重標(biāo)準(zhǔn)來處理各類工程事務(wù),無非是個(gè)不小的難題,最終必然會(huì)對(duì)項(xiàng)目建設(shè)管理造成了較大的影響。

    由于目前國(guó)家尚未對(duì)監(jiān)理行業(yè)制定相對(duì)完善的管理制度和行業(yè)法規(guī),因此監(jiān)理基本上還屬于那種知識(shí)性打工群體,這就誤導(dǎo)了許多建設(shè)單位的業(yè)主。他們認(rèn)為,對(duì)監(jiān)理單位和施工單位的管理屬于一種模式,都應(yīng)由業(yè)主單位進(jìn)行統(tǒng)一管理,其實(shí)這是一個(gè)非常大的誤區(qū)。FIDIC條款明確規(guī)定,任何項(xiàng)目建設(shè)工程的招投標(biāo)工作均首先應(yīng)從監(jiān)理標(biāo)開始,業(yè)主選定可靠的監(jiān)理單位以后,需要委托監(jiān)理單位幫助業(yè)主處理對(duì)設(shè)計(jì)、施工單位的招投標(biāo)事務(wù),協(xié)助業(yè)主對(duì)設(shè)計(jì)及施工單位進(jìn)行把關(guān)。而現(xiàn)狀并非如此,大部分業(yè)主目前都是按先設(shè)計(jì)、后施工、最終進(jìn)行監(jiān)理招標(biāo)這樣一個(gè)模式進(jìn)行運(yùn)作,其實(shí),這就給后期的項(xiàng)目管理帶來制約,這也僅僅才是項(xiàng)目建設(shè)難于管理的開始。

    2.2 監(jiān)理單位存在的誤區(qū)和問題

    由于國(guó)際FIDIC條款的作用在國(guó)內(nèi)尚沒有能夠得到充分體現(xiàn),從而加劇了整個(gè)工程建設(shè)市場(chǎng)的混亂,不少監(jiān)理單位在FIDIC條款和業(yè)主的要求之間左右不定,最終喪失了其監(jiān)理應(yīng)有的作用。對(duì)待一些工程實(shí)際問題,本來完全可以按照相關(guān)條款去辦理,但是由于長(zhǎng)期的體制影響,結(jié)果可能因?yàn)闃I(yè)主的某一句話,監(jiān)理考慮到自身的脆弱性,往往最終會(huì)改變自己的初衷,由于不能堅(jiān)持原則,這樣監(jiān)理就不是監(jiān)理,而是成了業(yè)主下屬的一個(gè)執(zhí)行部門,從而失去了監(jiān)理獨(dú)立管理的職能與效應(yīng)。

    目前一些國(guó)家級(jí)重點(diǎn)或大型項(xiàng)目中的監(jiān)理工作開展較為正常,而對(duì)于一些地方中小型建設(shè)項(xiàng)目情況就不同了。近年來由于國(guó)家逐步加大了交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資力度,造成地方一級(jí)對(duì)相關(guān)項(xiàng)目建設(shè)管理的人員緊張,有些地方甚至可以說是奇缺,最終形成業(yè)主單位的部分項(xiàng)目管理人員專業(yè)水平低下,素質(zhì)參差不齊。而監(jiān)理單位通過招投標(biāo)走進(jìn)項(xiàng)目,他們?cè)诠芾磉^程中也發(fā)現(xiàn)了一些問題,但是不能和業(yè)主如實(shí)反映或加強(qiáng)交流,因?yàn)樗麄冋J(rèn)為那樣是與業(yè)主唱反調(diào),以卵擊石等于自討沒趣,慢慢形成了監(jiān)理單位完全執(zhí)行業(yè)主單位要求的錯(cuò)誤觀念。

    2.3 施工單位存在的誤區(qū)

    在一些建設(shè)項(xiàng)目中,我們發(fā)現(xiàn)承包人雖然同監(jiān)理單位一樣,與業(yè)主也同為合同關(guān)系,但最終往往承包人與業(yè)主的關(guān)系更近一些,這有兩個(gè)原因:第一,承包人是工程項(xiàng)目的主要建設(shè)者,所有工程必須經(jīng)過承包人的雙手干出來,而不是監(jiān)理單位監(jiān)理出來的;第二,承包人的總體實(shí)力一般要強(qiáng)于監(jiān)理單位,大風(fēng)大浪見識(shí)的較多,有著較為豐富的施工經(jīng)驗(yàn)和涉世之道,而監(jiān)理單位人員混雜、更換頻繁,使得監(jiān)理單位的總體實(shí)力較施工單位相比,相差甚遠(yuǎn)。這就形成了監(jiān)理單位最終在業(yè)主眼里成為專挑擔(dān)子的一個(gè)伙計(jì),而并非是獨(dú)立的第三方,最終造成承包人也逐漸產(chǎn)生一個(gè)想法,那就是監(jiān)理也是伙計(jì),最終也都要聽從業(yè)主的。

    在具體項(xiàng)目建設(shè)過程中,承包人會(huì)逐漸發(fā)現(xiàn)有部分監(jiān)理人員的業(yè)務(wù)不夠精通,個(gè)人道德素質(zhì)低下,這就使承包人慢慢產(chǎn)生了一個(gè)念頭,只要把這些人搞定,工程如何干就是我們自己的事情了,想怎么干就怎么干。個(gè)別監(jiān)理人員因?yàn)槭軅€(gè)人利益的驅(qū)使,肆無忌憚。而對(duì)于監(jiān)理人員的“吃、拿、卡、要”,施工單位往往不是積極的去狠抓工程管理工作,而是投其所好,滿足了這些監(jiān)理人員的不合理要求,最終導(dǎo)致工程質(zhì)量低下,甚至是豆腐渣工程現(xiàn)象的出現(xiàn)。

    3 消除誤區(qū)的思路

    雖然上述問題耐人尋味,但是問題最終我們還是要解決。我們發(fā)現(xiàn),工程項(xiàng)目在建設(shè)過程中,存在的任何問題都是制約工程項(xiàng)目最終能否實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)的絆腳石。其實(shí),我們的行政主管部門也清楚這些問題的存在,并積極制定了一些相關(guān)的管理辦法和措施,但往往收效不大,原因何在?主要是管理深度不夠,方法不當(dāng),要求不嚴(yán),執(zhí)行不力。有的部門和單位甚至還鉆起了牛角尖,往往采用拼命加大檢查頻率的辦法來遏制某些問題的出現(xiàn),但結(jié)果并不理想,搞得下面各參建單位一天到晚迎接不暇,只顧接待檢查,從而沒有精力去搞生產(chǎn)、抓質(zhì)量,趕進(jìn)度。如此一來,逐漸讓他們感覺到,接待好檢查才是關(guān)鍵的錯(cuò)誤觀念,最終勞命傷財(cái)。其實(shí)這是我們本身的觀念存在問題,未能真正發(fā)現(xiàn)誤區(qū)所在,所以最終只能是手忙腳亂,越忙越亂。

    4 結(jié)束語

    我們對(duì)待一切事務(wù),都必須遵循一個(gè)原則,那就是實(shí)事求是的原則,對(duì)待各式各樣的問題,始終要保持清醒的頭腦,清晰的思路,不能采用那種大手一揮的做法,而是要采取理性的做法去進(jìn)行分析研究,根據(jù)問題的特征制定穩(wěn)妥的解決辦法,杜絕類似現(xiàn)象的重復(fù)出現(xiàn),這才是我們管理的最終目的和宗旨所在。必須多方面找原因,客觀地去面對(duì),并消除各種人情關(guān)系的影響和困擾。不能盡搞一些形式主義,要真正做到廉潔奉公、務(wù)實(shí)求真和科學(xué)管理,這才是解決問題的最好辦法,才是項(xiàng)目建設(shè)管理的最好出路。

    [1]中華人民共和國(guó)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn):建設(shè)工程項(xiàng)目管理規(guī)范(GB/T50326-2006)

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