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    做好思想政治工作促進(jìn)和諧鹽業(yè)發(fā)展

    2009-06-26 05:16:10李明良
    金山 2009年5期
    關(guān)鍵詞:鹽業(yè)干部職工考核

    李明良

    2008年,丹陽(yáng)市鹽務(wù)管理局黨支部把做好思想政治工作,構(gòu)建和諧鹽業(yè)作為工作中的頭等大事來(lái)抓。因?yàn)樗枷胝喂ぷ髯龌盍耍芫蜕?,單位就和諧,就團(tuán)結(jié),團(tuán)結(jié)就能凝聚力量,就能成就偉業(yè)。

    如何做活做好思想政治工作,促進(jìn)和諧鹽業(yè)建設(shè),是我們廣大基層鹽業(yè)黨務(wù)工作者面臨的一個(gè)重要課題。當(dāng)前的思想政治工作主要存在著針對(duì)性不強(qiáng)、感召力不足、重視度不夠等問(wèn)題。因此,我們須結(jié)合單位自身實(shí)際和職工思想動(dòng)態(tài),有針對(duì)性地采取應(yīng)對(duì)措施。

    要增強(qiáng)預(yù)見(jiàn)性。如職工崗位調(diào)整時(shí),家庭出現(xiàn)困難時(shí)、思想有疙瘩時(shí)、遇到挫折時(shí)、安排重要任務(wù)時(shí),發(fā)生矛盾糾紛時(shí),違規(guī)犯錯(cuò)時(shí),無(wú)一不是我們做好思想政治工作的契機(jī)。當(dāng)這些情況發(fā)生時(shí),要主動(dòng)找有關(guān)同志談心,要適時(shí)登門訪問(wèn)干部職工,及時(shí)給他們送去問(wèn)候,捎去祝福。又如單位重大決策措施出臺(tái)時(shí),要以思想工作為先導(dǎo),提高大家理解、支持和參與的自覺(jué)性。

    要增強(qiáng)針對(duì)性。每個(gè)人的思想是不同的,年齡大小、知識(shí)結(jié)構(gòu)、個(gè)人經(jīng)歷、男女性別等因素帶來(lái)的思想問(wèn)題各不相同,思想問(wèn)題的表現(xiàn)形式也不一樣,因此,思想政治工作要從細(xì)節(jié)著眼,講究工作方法,針對(duì)不同類型、不同層次、不同人員的實(shí)際問(wèn)題,找出他們各自不同的特點(diǎn),采取不同的方式,分門別類地做思想工作。只有摸準(zhǔn)思想脈搏,做到有的放矢,才能解決好干部職工的思想和實(shí)際問(wèn)題。

    要增強(qiáng)融洽性。思想政治工作的根基是人心。愛(ài)護(hù)人,才能激勵(lì)人;幫助人,才能凝聚人。要深入基層,做員工的貼心人,與干部職工建立深厚的感情,帶著深厚的感情去做工作。要學(xué)會(huì)換位思考,傾聽不同意見(jiàn),只有設(shè)身處地,以心換心,才能真正理解人、說(shuō)服人、教育人,從而使人樂(lè)于接受。

    要增強(qiáng)多樣性。思想政治工作力戒形式單一,內(nèi)容單調(diào)。認(rèn)真探索加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的新途徑和新方法,才能收到良好的效果。如在學(xué)習(xí)、工作、生活各個(gè)方面注入思想政治工作內(nèi)容;在重大節(jié)日期間,組織開展各類文體活動(dòng),把思想政治工作融于其中;在干部職工生日的時(shí)候送上祝福,干部職工有特殊困難或生病時(shí)進(jìn)行慰問(wèn)等等,還可以采取多種人們喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式,寓教于學(xué),寓教于樂(lè),大力倡導(dǎo)榮辱觀,反對(duì)大吃大喝和鋪張浪費(fèi),提倡科學(xué)的生活方式。

    要增強(qiáng)實(shí)效性。思想政治工作避免空洞的說(shuō)教,要注意同解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái),如果光是講大道理,不注意解決與干部職工切身利益相關(guān)的問(wèn)題,思想政治工作就不可能取得好的效果。一是要從政治上關(guān)心,積極為優(yōu)秀干部脫穎而出創(chuàng)造條件。二是要從工作上支持,積極支持和鼓勵(lì)干部職工參加進(jìn)修、培訓(xùn),在經(jīng)費(fèi)和時(shí)間上給予保障和支持。干部職工在工作中遇到阻力和壓力時(shí),給予幫助,遇到委屈時(shí)給予理解,讓干部職工感受到組織的關(guān)心和溫暖。三是要從生活上關(guān)心。干部職工家庭生活有困難,家屬下崗,子女失業(yè),單位領(lǐng)導(dǎo)要盡力給予幫助,解決好干部職工的后顧之憂。

    構(gòu)建和諧鹽業(yè),作為單位的“一把手”,在做好思想政治工作的同時(shí),要下力氣用企業(yè)精神培育人,用創(chuàng)業(yè)目標(biāo)激勵(lì)人,用創(chuàng)業(yè)觀念引導(dǎo)人,用創(chuàng)業(yè)形象凝聚人,因此,還要做到以下三個(gè)方面:

    第一,強(qiáng)化“生命線”意識(shí)。思想政治工作是一切工作的生命線。單位一把手必須切實(shí)重視思想政治工作,使其與生產(chǎn)任務(wù)同計(jì)劃、同部署、同實(shí)施、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲。在工作程序上,思想政治工作既要先于其他工作,搞好思想發(fā)動(dòng),又要貫穿于生產(chǎn)任務(wù)的全過(guò)程,有針對(duì)性地做好思想政治工作。

    第二,把思想政治工作與單位生產(chǎn)管理相結(jié)合,作為基礎(chǔ)工作來(lái)抓。要在嚴(yán)格單位內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度的同時(shí),建立和完善思想政治工作制度,使思想政治工作與生產(chǎn)管理有機(jī)結(jié)合,相輔相成。

    第三,把思想政治工作與完善機(jī)制相結(jié)合,作為系統(tǒng)工作來(lái)抓。一是要形成一個(gè)從上到下,縱向到底、橫向到邊的通暢的思想政治工作考核機(jī)制。二要嚴(yán)格考核機(jī)制。要制定完善的思想政治工作考核管理辦法,要把思想政治工作與其他業(yè)務(wù)工作同考核、同評(píng)比、同獎(jiǎng)懲,考核結(jié)果直接與個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益相掛鉤?!?/p>

    (作者系丹陽(yáng)市鹽務(wù)管理局局長(zhǎng)、黨支部書記)

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