任守輝
新一輪基礎教育課程改革是教育領域的一次深層次的革命。雖然教師教學觀念的轉(zhuǎn)變給課堂帶來了許多可喜的變化,但也依然存在將新理念、新行為引向極端的現(xiàn)象。某些“新”做法與教學客觀規(guī)律相去甚遠,以下四種情形應該引起重視。
一、“情境創(chuàng)設”不等于“情境擺設”
現(xiàn)象:時下,利用現(xiàn)代教育技術手段創(chuàng)設生動的問題情境,成了實施新課程的一線教師的“時尚”追求。有些教師為了創(chuàng)設情境可謂是苦思冥想,視頻、音頻文件及PPT設備等多媒體手段“立體轟炸”著學生的感官。于是“教者手忙腳亂,學者眼花繚亂,聽者心慌意亂”的尷尬情形時有出現(xiàn)。顯然,課堂情境的創(chuàng)設越來越追求華麗的形式,甚至儼然成了一種擺設。
反思:教學情境是教師為了支持學生的學習,根據(jù)教學目標和教學內(nèi)容有目的地創(chuàng)設的一種特殊的教學環(huán)境。創(chuàng)設的情境并不在于其華麗炫目,而是應充分考慮所設情境與教學內(nèi)容的一致性或相關度,始終不忘教學目標的實現(xiàn)和教學內(nèi)容的即時切入,突出情境的功能性和實效性,創(chuàng)設出樸實、實用的情境。只有這樣,才能激發(fā)學生學習的興趣和求知欲望,才能有效推動課堂教學活動的順利開展。
對策:一是情境的創(chuàng)設要有明確的目的。不同的課題有不同的教學目標要求,有不同的重點和難點。教學情境的創(chuàng)設應著重圍繞重點和難點而設計。在教學中也要及時地引導學生從情境中歸納出學習問題,不能過多地沉湎于一些非學習信息,不能干擾和弱化對相關知識、技能的學習及思維的發(fā)展。
二是情境的創(chuàng)設要為培養(yǎng)學生的思維能力服務。創(chuàng)設教學情境,不單是營造氣氛,更重要的是,應引導學生從生動、具體的背景材料中觀察、思考、發(fā)現(xiàn)、探索,有效地激發(fā)記憶中有關的知識、經(jīng)驗、表象,從而使學生利用已有知識經(jīng)驗來接納新知識,體會到學習內(nèi)容與日常生活的密切聯(lián)系。情境創(chuàng)設的過程應有利于學生觀察、分析、判斷、探索等能力的培養(yǎng)。
三是情境的表現(xiàn)形式應該多樣化。如問題情境、活動情境、故事情境等,情境的設置應有利于學生的自主學習和合作交流。并不是每節(jié)課都一定要從情境引入,針對某些教學內(nèi)容,我們完全可以開門見山,直接切入正題。
二、“學案導學”不等于“學案教學”
現(xiàn)象:有些教師認為學案不過是教學內(nèi)容的習題化,所以,他們在設計學案時只是把教科書內(nèi)容簡單地編制成一道道習題,甚至機械地照搬課本內(nèi)容,連編排順序都不加更改。課堂上學生依據(jù)學案,一題不落,死記硬背教學內(nèi)容,簡單機械地尋找答案;課堂教學中該講的內(nèi)容也不講,該引導的也一味地要求學生去“啃”。教師也唯學案是從,組織學生一一對答案,把一堂原本應該多姿多彩的課上成了習題解答課,結(jié)果是學生學得興味索然,教師教得疲憊不堪。
反思: 顧名思義,學案是一種學習方案,是學生自主學習的一個“拐棍”,是學生思考和探究的平臺。學案設計的著眼點則在于學生“學什么”和“如何學”,它以學生為中心,強調(diào)的是“學”,在突出學生在獲得知識過程中的主體地位的同時,重視教師適時地引導,強調(diào)課堂教學的民主性、互動性。一句話,學案是用來導學的,不是用來教學的。
對策:一是學案設計要突出針對性。要真正實現(xiàn)學案的導學功能,就必須結(jié)合學情實際(學生學習本節(jié)內(nèi)容最需要得到什么樣的幫助?學生最困惑的地方在哪里?重點、難點如何突破?哪些該詳講、哪些該略講等),編制出適合學生自主學習的學案;在導學過程中,還應靈活運用學案,可依據(jù)教學情境實時適當增刪、綜合化、優(yōu)化學案,充分發(fā)揮學案作為助學工具的導學作用。
二是問題設計應有層次性、有梯度。學案的編寫要遵循循序漸進的原則,問題的設計要有梯度,由淺入深,由易到難,環(huán)環(huán)相扣。學習目標不能過高;要使學生透過學案意識到,必須認真閱讀、獨立思考、系統(tǒng)建構;要關注每一個學生的學習狀況和水平,使學案成為適合不同學習層次和需求的學生自主學習的好幫手。
三是開放性要強。學案應以培養(yǎng)學生自主探究學習的能力和創(chuàng)新精神為目的。因此,學案不能把學生束縛住,而應運用價值生成和方法運用的多種指向激活學生的體驗、感悟,放飛學生的思維,讓學生在問題發(fā)現(xiàn)和解決的過程中體驗到成功的喜悅。
三、“教學內(nèi)容”不等于“考試內(nèi)容”
現(xiàn)象:新課程理念讓教與學的行為發(fā)生了質(zhì)的變化,但是由于評價制度改革的相對滯后,轟轟烈烈抓課改,扎扎實實搞“應試”的“兩張皮”現(xiàn)象依然存在??荚嚳际裁?很大程度上決定了教師教什么、學生學什么,各科教學直接對準終結(jié)性考試,學生學習內(nèi)容被窄化為《考試大綱》規(guī)定的范疇,學習方式也降格為機械的接受和訓練。
反思:目前,個別學校對于教師課改成果的衡量,依舊局限于學生的分數(shù)。教師迫于分數(shù)和升學的壓力,不得不違背教育規(guī)律,教學內(nèi)容直接對準考試內(nèi)容,考什么就教什么,這種做法是一種嚴重的“以綱為綱,以本為本”的極端走向。這樣的教學置學生的能力培養(yǎng)、素質(zhì)提高、終身發(fā)展于不顧,把學生死死地束縛和框定在“應試”的軌道上,使學生思維僵化,缺乏創(chuàng)新意識,毫無主見。
對策:一是建立科學的評價機制。我們不能再單純以分數(shù)、升學率來評價學校和教師的工作成績,應該有全面而多元的價值追求。必須通過建立科學完善的評價體系,引導學校和教師從“拼分數(shù)”向“拼育人”轉(zhuǎn)變。樹立正確的人才觀、學生觀,堅定不移地走素質(zhì)教育之路。
二是根據(jù)課標和學情確定教的內(nèi)容和方法。心中應有課程標準,按課標的學段教學內(nèi)容、理念和要求設計教學目標,確定教學重點;心中應有學生,應根據(jù)學生的學習狀況和認知水平確定教學難點,設計教學流程。
四、“客觀評價”不等于“鼓勵賞識”
現(xiàn)象:新課改強調(diào)對學生的尊重、賞識。于是在實施過程中,許多教師的激勵性評價變得毫無原則,消解了評價本身的積極意義。經(jīng)常在課堂上聽到這樣的聲音——“棒極了!” “真聰明!”“你長大后一定有出息!”……稱贊之聲不絕于耳。表揚過多過濫,反思鮮有人問津,殊不知這空泛的褒揚之語背后卻暗藏著種種危機。
思考:教師過多的不加思索、脫口而出的隨意性很強的激勵性評價,不僅不能對學生產(chǎn)生積極的觸動,反而會導致學生形成淺嘗輒止的浮躁心態(tài)和隨意應付的行為,使他們錯誤地認為,成功不需要付出艱苦努力,輕而易舉就可獲得。
對策: 一是采取質(zhì)性評價的方法。教師應該關注學生在學習中表現(xiàn)的態(tài)度、方法、行為、過程和結(jié)果。讓學生通過學習過程中的人的自我的評價,正確認識學習過程中的多種因素的作用,培養(yǎng)其自我激勵、自我反思、自我發(fā)展、自我實現(xiàn)的意識和能力。
二是采取客觀評價的方式。課堂上面對學生不同的見解、不同的理解、不同的做法,教師要有具體的意見、鮮明的觀點、準確的答案。教師不應只是一味地喊“好”,對學生出現(xiàn)的錯誤一定要認真指出并糾正,客觀的評價才能使學生明確努力的方向。表揚與賞識必須建立在客觀評價的基礎上,這樣才能給予學生有效的激勵點化,從而促進學生積極地參與課堂教學。 (責任編輯張嶸)