• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    區(qū)域傳遞的方式、障礙及對策研究

    2009-04-29 09:53:28李碧宏
    開發(fā)研究 2009年1期

    內(nèi)容提要:區(qū)域傳遞機制是促進區(qū)域經(jīng)濟增長和區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展的重要杠桿。本文分析了區(qū)域傳遞的梯度推進模式和中心輻射模式,闡釋了區(qū)域傳遞中資源互補、產(chǎn)品互補和產(chǎn)業(yè)互補三種方式,揭示了區(qū)域傳遞的制度障礙,最后從市場體系、政府政策、科技開發(fā)等方面提出了區(qū)域傳遞機制的優(yōu)化對策。

    關(guān)鍵詞:區(qū)域傳遞;梯度推進;中心輻射

    中圖分類號:F127文獻標識碼:A文章編號:1003-4161(2009)01-0076-04

    區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展中的區(qū)域傳遞(interregional transmission)指的是兩個或兩個以上區(qū)域之間,經(jīng)濟發(fā)展中的某些因素相互影響、波及而使區(qū)域經(jīng)濟結(jié)構(gòu)發(fā)生變化的過程。其實質(zhì)是在比較利益機制作用下的區(qū)域之間的互補,在互補中形成區(qū)域外部性的內(nèi)部化和區(qū)域內(nèi)部性的外部化,從而為要素充分自由流動提供便利,緩解要素的稀缺程度,提高資源的配置效率,推進區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和生產(chǎn)社會化程度的提高,是促進區(qū)域經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展的主要內(nèi)在機制。

    1.區(qū)域傳遞的空間組織形式

    根據(jù)區(qū)域傳遞的空間特征,區(qū)域傳遞主要分為梯度推進與中心輻射兩種主要空間模式。

    1.1 區(qū)域傳遞的梯度推進模式

    梯度推進模式源自美國經(jīng)濟學(xué)家弗農(nóng)(R?Vernon)的產(chǎn)品生命周期階段論。該模式認為,由于區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展不平衡,區(qū)域間存在著一種經(jīng)濟性梯度。較為發(fā)達地區(qū)屬于高梯度地區(qū),不發(fā)達地區(qū)屬于低梯度地區(qū)。新興產(chǎn)業(yè)和高技術(shù)產(chǎn)業(yè)應(yīng)在高梯度地區(qū)優(yōu)先發(fā)展,而傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)應(yīng)在低梯度地區(qū)發(fā)展。隨著經(jīng)濟的發(fā)展和生命周期的衰退,生產(chǎn)力在高梯度地區(qū)和低梯度地區(qū)之間不斷進行著動態(tài)的傳遞過程。

    梯度推進模式主要通過等級極化、等級擴散,以及作為等級擴散特例的跳躍式擴散發(fā)揮作用。等級極化就是生產(chǎn)要素由規(guī)模較小的中心向規(guī)模較大的中心集聚和組合的過程。按照這種嚴格的等級體系,生產(chǎn)要素首先在某一區(qū)域內(nèi)由低梯度區(qū)位向高梯度區(qū)位集聚和組合,然后再由低梯度區(qū)域向高梯度區(qū)域集聚,完成區(qū)域內(nèi)等級體系的極化以及區(qū)域間等級體系的極化。在這里區(qū)域間等級體系的極化,是按照城市系統(tǒng)的等級順序進行的,它可以跨越距離的限制,在區(qū)域間吸納能力差異最小區(qū)域中心的要素轉(zhuǎn)移。等級擴散與等級極化相對應(yīng),是生產(chǎn)要素按區(qū)域中心規(guī)模等級由高到低逐步擴散滲透的過程,該過程也主要是通過多層次城市系統(tǒng)擴展開來的。因此,決定大范圍區(qū)域間等級擴散的主要因素不是距離,而是區(qū)域間的梯度差。但是梯度差最小的區(qū)域往往不是相鄰的,這時經(jīng)濟發(fā)展中的生產(chǎn)要素等就可以跨越區(qū)域間梯度差過大的區(qū)域,而向梯度差較小的區(qū)域擴散,形成所謂的跳躍式擴散或蛙跳式擴散。

    以區(qū)域技術(shù)梯度為核心的區(qū)域產(chǎn)業(yè)傳遞是梯度推進的內(nèi)在決定因素。區(qū)域間技術(shù)水平的梯度差異決定了產(chǎn)業(yè)在不同發(fā)展階段要素組合方式的變化,產(chǎn)業(yè)在經(jīng)歷創(chuàng)新、發(fā)展、衰退的不同階段時,要素組合方式也經(jīng)歷了技術(shù)密集型、資本密集型、勞動密集型的變化過程。不同時期要素組合方式與區(qū)域技術(shù)梯度水平的密切耦合,形成了產(chǎn)業(yè)由高梯度區(qū)域向低梯度區(qū)域轉(zhuǎn)移的空間橫向運動。因此,產(chǎn)業(yè)發(fā)展的時空變換構(gòu)成了產(chǎn)業(yè)在區(qū)域間的傳遞,而這一傳遞的方向又是以技術(shù)梯度為核心的區(qū)域經(jīng)濟梯度決定的。

    1.2 區(qū)域傳遞的中心輻射模式

    中心輻射模式是指經(jīng)濟社會發(fā)展趨勢是以若干個中心為軸心,由此向周圍地區(qū)擴散,靠近中心的是次發(fā)達地區(qū),再遠一些就是不發(fā)達地區(qū)。就輻射源地的空間特性,輻射包括點狀、線狀和面狀的輻射。點輻射一般以大中城市為中心向周邊地區(qū)推開,作為一個雙向的過程,中心與外圍地區(qū)的輻射方式主要為向心極化和輻射擴散,該輻射的范圍一般較小。線輻射通常以基礎(chǔ)線狀設(shè)施為輻射干線,向兩翼或上下游地區(qū)推開,在這一輻射方式中的雙向傳遞主要為軸線匯集與輻軸擴散。點輻射與線輻射大大加快了輻射區(qū)域的經(jīng)濟發(fā)展速度,其結(jié)果就會形成以中心城市或輻射干線為核心的經(jīng)濟發(fā)展水平相對較高區(qū)域。這些地區(qū)的中心城市和小城市連成一片,形成具有較強輻射能力的輻射源,并進一步和周邊落后地區(qū)進行相互輻射,從而形成面輻射。波狀極化與波狀擴散成為面輻射的主要傳遞方式。波狀極化主要發(fā)生在較大區(qū)域之間,特別是全國范圍內(nèi)發(fā)達地區(qū)與落后地區(qū)之間生產(chǎn)要素逐步由外圍向核心區(qū)域集聚,與此相對應(yīng)的是在較大范圍的區(qū)域之間,生產(chǎn)要素由核心區(qū)逐步向外圍區(qū)擴展的波狀擴散過程。該擴散過程是經(jīng)濟發(fā)達區(qū)域?qū)χ苓叺貐^(qū)進行的資本、技術(shù)、人才、自然資源等生產(chǎn)要素的傳遞,使后者經(jīng)濟發(fā)展速度得以加快,并逐漸向外推移,由此形成的擴散在時間上是漸進的,空間上則是連續(xù)的。

    梯度推進理論把經(jīng)濟效率放在區(qū)域發(fā)展和生產(chǎn)力布局的首位,強調(diào)效率優(yōu)先,兼顧公平。該理論在制定地區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略時具有重要意義,應(yīng)用范圍較廣。其局限性主要是難以科學(xué)劃分梯度,在實踐中人為限定按梯度推進,就有可能把不同梯度地區(qū)發(fā)展的位置凝固化了,把差距進一步擴大了,使發(fā)達的地方更發(fā)達,落后的地方更落后。中心輻射模式符合區(qū)域傳遞距離遞減的地域變化規(guī)律,由中心向外圍進行的輻射在時間上是漸進的,空間上則是連續(xù)的,傳遞的區(qū)域間沒有出現(xiàn)盲區(qū),彌補了梯度推進理論人為劃分地區(qū)梯度的局限。然而,中心輻射模式明顯地受到距離因素的限制,由于中心輻射模式強調(diào)傳遞在空間上的連續(xù)性,從而限制了由中心向外圍進行擴散的范圍,即中心地區(qū)難以向更遠地區(qū)發(fā)揮輻射作用。同時,中心輻射包涵縱、橫兩個方向的輻軸擴散,受到交通干線自身情況及交通基礎(chǔ)設(shè)施狀況的影響。因此,為更好地發(fā)揮區(qū)域傳遞機制的作用,必須把梯度推進模式與中心輻射模式結(jié)合起來,實現(xiàn)良性互補。

    2.區(qū)域傳遞的主要方式

    從區(qū)域傳遞的互補關(guān)系角度,區(qū)域傳遞可以歸納為三種方式:一是資源互補式區(qū)域傳遞,二是產(chǎn)品互補式區(qū)域傳遞,三是產(chǎn)業(yè)互補式區(qū)域傳遞。

    資源互補式區(qū)域傳遞是資源稟賦存有差異的區(qū)域之間。在經(jīng)濟發(fā)展中以資源為對象互補不足的一種區(qū)域傳遞類型。凡是對資源有需求而又不能在區(qū)域內(nèi)實現(xiàn)優(yōu)化配置的區(qū)域之間,都有可能發(fā)生資源互補式的區(qū)域傳遞。比如,不發(fā)達地區(qū)原料、能源、勞動力資源豐富,但資金不足、技術(shù)落后,而發(fā)達地區(qū)資金和技術(shù)相對豐裕,但原料、能源、勞動力資源不足。這兩類地區(qū)最有可能發(fā)生資源互補式的區(qū)域傳遞,原料、能源、勞動力資源與資金、技術(shù)在區(qū)域傳遞中得到互補。對不發(fā)達地區(qū)來說,受到發(fā)達地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的波及而加快了原料、能源和勞動力資源的開發(fā)和技術(shù)、資金引入,區(qū)域的某些內(nèi)部性因素發(fā)生蠕變。區(qū)域的外部性逐步內(nèi)部化,不發(fā)達地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展就會得到新的推動。對發(fā)達地區(qū)來說,對不發(fā)達地區(qū)的原料、能源、勞動力資源的需求和技術(shù)、資金的溢出,使區(qū)域的某些內(nèi)部性外部化,不僅推動了不發(fā)達地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展,而且也引致發(fā)達地區(qū)區(qū)域內(nèi)部性因素的某些蠕變,推動區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展進入新的階段。

    產(chǎn)品互補式的區(qū)域傳遞是在勞動地域分工條件下,區(qū)域間以產(chǎn)品為對象互補不足的一種區(qū)域傳遞類型。由于區(qū)域差異的客觀存在和比較利益的作用機制,社會生產(chǎn)客觀地形成了勞動地域分工的區(qū)域格局,某些產(chǎn)品和生產(chǎn)就具有一定的空間集中度,而社會對產(chǎn)品的需求又是分散的,這樣,生產(chǎn)的集中和需求的分散,必然會導(dǎo)致產(chǎn)品互補式的區(qū)域傳遞。區(qū)域間的產(chǎn)品互補表現(xiàn)為產(chǎn)品的流出和流入。對不發(fā)達地區(qū)而言,外部要素通過產(chǎn)品的互補而滲入,將引起區(qū)域內(nèi)部性因素的部分蠕變,某些外部要素也就內(nèi)部化了,這就在一定程度上改良了區(qū)域內(nèi)部性的品質(zhì),培育了區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的內(nèi)在機制,推動區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展。對發(fā)達地區(qū)來說,內(nèi)部性因素通過產(chǎn)品的互補向外部輻射,區(qū)域內(nèi)部性的某些因素在輻射中逐步外部化了。但這種外部化在一定程度上形成了某種“倒逼機制”,反過來促使區(qū)域內(nèi)部性某些因素的部分蠕變,這就在一定程度上提高了區(qū)域內(nèi)部性的品質(zhì),區(qū)域發(fā)展的內(nèi)在機制得到了加強,區(qū)域經(jīng)濟就會得到新的發(fā)展。

    產(chǎn)業(yè)互補式的區(qū)域傳遞是區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的高度化演變過程中,以區(qū)域間的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移為主要形式的一種區(qū)域傳遞類型。區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展過程也是區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)高度化的演變過程,當區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展到一定程度,區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)將會發(fā)生由較低層次向較高層次的產(chǎn)業(yè)演變。但是,一個區(qū)域的產(chǎn)業(yè)演變既受到其他區(qū)域的影響,又會波及其他區(qū)域,這樣,區(qū)域產(chǎn)業(yè)演變也就形成并推進區(qū)域間的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的區(qū)域指向是產(chǎn)業(yè)層次較高的發(fā)達地區(qū)向產(chǎn)業(yè)層次較低的不發(fā)達地區(qū)的推移,這種推移雖由產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移所引發(fā),又會推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,顯然,區(qū)域間的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移也就形成了區(qū)域間的產(chǎn)業(yè)互補。對不發(fā)達地區(qū)來說,與發(fā)達地區(qū)的產(chǎn)業(yè)互補使外部性因素更多地滲入,區(qū)域內(nèi)部性因素將會發(fā)生更深刻的蠕變,外部性因素在產(chǎn)業(yè)演變中內(nèi)部化了,區(qū)域內(nèi)部性品質(zhì)在更大的范圍、更深的層次上逐步得到改良,從而形成區(qū)域發(fā)展的內(nèi)在新機制,區(qū)域經(jīng)濟就能進入起飛階段。對發(fā)達地區(qū)來說,與不發(fā)達地區(qū)的產(chǎn)業(yè)互補使區(qū)域內(nèi)部性在產(chǎn)業(yè)層次上外部化了,這種外部化在推動不發(fā)達地區(qū)產(chǎn)業(yè)演變的同時,形成了更有力的“倒逼機制”,反過來激發(fā)區(qū)域內(nèi)部性因素的蠕變,推進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的更高度化演變,從而在更大程度上提高區(qū)域內(nèi)部性的品質(zhì),增強區(qū)域發(fā)展的內(nèi)在機制,區(qū)域經(jīng)濟就會進入更新的發(fā)展階段。

    區(qū)域傳遞幾種方式之間有著密切的內(nèi)在聯(lián)系。一方面,資源互補是區(qū)域傳遞的初級形式,資源互補積累到一定程度必然會引發(fā)產(chǎn)品互補,而產(chǎn)品互補積累到一定程度叉必然會引發(fā)產(chǎn)業(yè)互補;另一方面,產(chǎn)業(yè)互補是區(qū)域傳遞的高級形式,但并不能完全取代資源互補、產(chǎn)品互補,相反,在許多場合下還會帶動和促進區(qū)域間的資源互補、產(chǎn)品互補。因此,縮小重慶市內(nèi)部區(qū)域差距,應(yīng)從重慶市內(nèi)部區(qū)域差異的客觀實際出發(fā),既要遵循三種類型區(qū)域傳遞逐級發(fā)生的內(nèi)在聯(lián)系規(guī)律,在廣泛開展資源互補式區(qū)域傳遞的基礎(chǔ)上,推進資源互補向產(chǎn)品互補再向產(chǎn)業(yè)互補的演變,又不能拘泥于這種逐級發(fā)生的聯(lián)系,而要以最高形式的產(chǎn)業(yè)互補式的區(qū)域傳遞為突破口,形成區(qū)域傳遞中的高級形式對低級形式的帶動機制,加快發(fā)達地區(qū)的內(nèi)部性外部化和不發(fā)達地區(qū)的外部性內(nèi)部化進程,更為有效地培育縮小區(qū)域差距的區(qū)域機制。

    3.區(qū)域傳遞的制度障礙

    制度障礙是導(dǎo)致無法在區(qū)域間進行有效傳遞的根本原因,條塊分割、主體缺位、文化差異等構(gòu)成了區(qū)域傳遞的宏觀梗阻、微觀障礙和文化制約。

    3.1 條塊分割形成區(qū)域傳遞宏觀梗阻

    條塊分割是我國的突出特點和一大弊端。所謂“條塊分割”,是指在一定的地區(qū)或行業(yè)范圍內(nèi),以合法的行政性架構(gòu)為基礎(chǔ),以行政手段為主,并借助于經(jīng)濟和法律手段,限制本地區(qū)、行業(yè)稀缺性資源的流出,或限制其他地區(qū)、行業(yè)具有競爭力的商品流入,實行有利于本地區(qū)、行業(yè)的袒護性政策和行為。

    根據(jù)區(qū)域經(jīng)濟學(xué)的理論,一個區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展僅僅依靠自身內(nèi)部資源與要素的投入產(chǎn)出是遠遠不夠的,它必須借助于區(qū)域之間的互補和協(xié)作,建立良性的區(qū)域傳遞機制。在現(xiàn)代開放的市場經(jīng)濟條件下,各個地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展已經(jīng)不能割斷相互之間的依賴關(guān)系而獨立存在和發(fā)展。但長期以來,中國各地方的政府習(xí)慣于行政區(qū)域的地理劃分,這種人為制定的區(qū)劃因素導(dǎo)致了各地政府在行使政府職能和經(jīng)濟調(diào)控時均著眼于地方利益,而忽視了彼此之間的合作,因此在競爭過程中一旦出現(xiàn)不利于地方利益的經(jīng)濟活動,自我保護就應(yīng)運而生,隨之而來的就是地區(qū)分割與地區(qū)封鎖。其結(jié)果不僅造成區(qū)域傳遞無法進行,生產(chǎn)要素難以充分自由流動,區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)趨同,資源配置難以優(yōu)化,而且常常出現(xiàn)區(qū)際經(jīng)濟摩擦不斷、經(jīng)濟技術(shù)的梯度推進遲緩、地區(qū)商品封鎖和壟斷現(xiàn)象較重等問題。

    3.2 主體缺位是區(qū)域傳遞的微觀障礙

    區(qū)域傳遞的實質(zhì)是比較利益機制作用下的區(qū)域優(yōu)勢互補,促進要素充分自由流動,提高資源配置效率,實現(xiàn)區(qū)域經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展。這就在客觀上要求地方政府和各類企業(yè)行動起來,適應(yīng)經(jīng)濟社會化的內(nèi)在要求,主動承擔區(qū)域傳遞主體角色,發(fā)揮區(qū)域傳遞機制在經(jīng)濟增長中的作用。然而,多方面的原因使他們不愿或難以成為區(qū)域傳遞的主體,使主體缺位成為區(qū)域傳遞的主要障礙。

    首先,地方政府無力擔任或不愿成為區(qū)域傳遞的主體。區(qū)域傳遞要求區(qū)域經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展,在資源利用、生產(chǎn)分工、產(chǎn)業(yè)布局、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)定位、市場競爭等方面不同區(qū)域要互相配合、互利合作。但由于地方利益的驅(qū)使,地方政府往往從本地利益最大化的角度出發(fā)處理這些問題,爭利益、推責任成為經(jīng)常的現(xiàn)象。由于在區(qū)域傳遞過程中的利益分配不均,得利少一方的更不愿意進行區(qū)域分工與合作。即使區(qū)域傳遞得到展開,一旦在過程中出現(xiàn)這樣那樣的問題,作為平等的區(qū)域主體之間,往往無力解決其中的問題與糾紛。

    其次,企業(yè)本身難以成為區(qū)域傳遞的主體。區(qū)域傳遞要求不同區(qū)域和區(qū)域內(nèi)部,在產(chǎn)品上實現(xiàn)差異化和多樣化,在產(chǎn)業(yè)上互相影響互相帶動,既有前連鎖效應(yīng)也有后連鎖效應(yīng),形成良好的產(chǎn)業(yè)鏈條。然而,企業(yè)從經(jīng)濟學(xué)意義上是作為“經(jīng)濟人”而存在的,目的是實現(xiàn)利潤最大化。因而往往什么產(chǎn)品賺錢,大家就投資生產(chǎn)什么產(chǎn)品,什么產(chǎn)業(yè)利潤率高就投資于什么產(chǎn)業(yè),一窩而上,形成“羊群效應(yīng)”。這就出現(xiàn)各個地方在產(chǎn)品上惡性競爭、在產(chǎn)業(yè)上重復(fù)建設(shè)的現(xiàn)象,加上地方政府短期利益驅(qū)使而缺乏長期規(guī)劃,這些現(xiàn)象就愈演愈烈。因此,企業(yè)本身是很難成為區(qū)域傳遞的主體的。

    3.3 文化差異阻礙區(qū)域傳遞機制的發(fā)展

    “文化”是一個常見但又十分寬泛而復(fù)雜的概念。文化是包括全部的知識、信仰、藝術(shù)、道德、法律、風(fēng)俗以及作為社會成員的人所掌握和接受的任何才能和習(xí)慣的復(fù)合體。新制度經(jīng)濟學(xué)代表諾斯把制度分為兩大類,一類是包括憲法、產(chǎn)權(quán)制度和合同在內(nèi)的正式制度;另一類是包括價值信念、倫理規(guī)范、道德觀念、風(fēng)俗習(xí)性和意識形態(tài)在內(nèi)的非正式制度,而后一類制度恰恰多屬于社會學(xué)家們所認同的文化的內(nèi)涵。

    文化因素在區(qū)域經(jīng)濟傳遞中有著不可替代的作用??梢哉f,離開了特定的地域文化背景和制度取向,區(qū)域傳遞就不可能順利進行。地域文化的差異直接或間接地導(dǎo)致了區(qū)域傳遞的順暢。由于區(qū)域傳遞的地域條件、成長機理和發(fā)展方向各不相同,不能簡單地評說哪個地方文化孰優(yōu)孰劣,哪一種文化天生地完全適合于區(qū)域傳遞的發(fā)展。判別地方文化在區(qū)域經(jīng)濟傳遞發(fā)展中能否起到好的作用,關(guān)鍵要看兩點:一是地方文化的歷史取向和內(nèi)涵中是否包含有利于區(qū)域傳遞發(fā)展的那些最基本因素,比如開放性、包容性、參與性和價值判斷的效率取向等;二是地方文化在演進過程中能否融入有利于區(qū)域經(jīng)濟傳遞的時代內(nèi)容,如與合作、網(wǎng)絡(luò)的關(guān)系和減少不確定性有關(guān)的信任、協(xié)作精神,與創(chuàng)新和效率有關(guān)的學(xué)習(xí)和共享風(fēng)尚,強烈的市場開拓意識和交易的靈活性等。

    在開放的市場經(jīng)濟條件下,無論區(qū)位如何,要推動區(qū)域傳遞發(fā)展,都必須在發(fā)掘和發(fā)揚當?shù)貍鹘y(tǒng)文化積極成分的基礎(chǔ)上,不斷吸收和借鑒外來的、時代的各種文化中有益的成分,結(jié)合當?shù)氐膶嶋H情況,兼容并蓄、整合創(chuàng)新,發(fā)揮本地文化在區(qū)域傳遞和社會發(fā)展中的能動作用,營造文化和經(jīng)濟相互促進、共同進步的新格局。

    4.區(qū)域傳遞機制優(yōu)化對策

    4.1 建立和完善市場體系

    分權(quán)化改革使地方保護主義加強,導(dǎo)致地區(qū)分割和市場封鎖,加上部門化管理所形成的行業(yè)壟斷,造成生產(chǎn)要素無法向最優(yōu)區(qū)位和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集中,也不利于專業(yè)化水平提高和社會勞動分工深化,阻塞了要素和產(chǎn)業(yè)傳遞通道。培育區(qū)域經(jīng)濟傳遞機制,必須打破區(qū)域市場割據(jù),消除貿(mào)易壁壘,建立統(tǒng)一開放的市場體系;發(fā)展各類市場,特別是人才、技術(shù)等生產(chǎn)要素市場,充分發(fā)揮市場機制的功能;加快交通通訊基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),疏通要素傳遞通道。

    4.2 發(fā)揮制度和政策的替代作用

    制度和政策具有累積性、加速性和報酬遞增的特點,它促使受惠地區(qū)形成報酬遞增機制,而延緩非受惠地區(qū)報酬遞增機制的形成。因而,制度和政策差距是導(dǎo)致區(qū)域發(fā)展差距擴大的根本原因;制度和政策可以彌補資金、技術(shù)、信息等要素的不足,強化經(jīng)濟發(fā)展內(nèi)能,提高產(chǎn)業(yè)或地區(qū)經(jīng)濟競爭力,是加速要素傳遞的巨大杠桿。

    4.3 加強部門和區(qū)域之間的聯(lián)合與協(xié)作

    建立跨部門、跨區(qū)域和跨國企業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟和企業(yè)集團,促進資金、技術(shù)、人才、信息等要素流動和產(chǎn)業(yè)重組,實現(xiàn)經(jīng)濟一體化;發(fā)揮各地區(qū)的比較優(yōu)勢,發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),提高專業(yè)化水平,擴大產(chǎn)業(yè)間及區(qū)域間的分工,充分發(fā)揮分工的網(wǎng)絡(luò)效應(yīng);加強不同區(qū)域的經(jīng)濟技術(shù)聯(lián)合與協(xié)作,鼓勵中心發(fā)達經(jīng)濟圈外圍不發(fā)達地區(qū)投資。

    4.4 加快科技開發(fā)應(yīng)用步伐

    大力發(fā)展高新技術(shù)開發(fā)區(qū)、經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、創(chuàng)業(yè)中心和大學(xué)科技園。吸引生產(chǎn)要素向“極核”集中。發(fā)揮其對科技成果和人才的集聚、孵化和滲透功能,帶動外圍地區(qū)跳躍式經(jīng)濟發(fā)展;加大研究開發(fā)經(jīng)費投入,建立新技術(shù)推廣中介組織,提高科技成果轉(zhuǎn)化率;要把產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級與科技進步結(jié)合起來,加速發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),用先進技術(shù)裝備傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),推動主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)依次更替。

    基金項目:基金項目:重慶市哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃重大委托項目“重慶市經(jīng)濟增長機制研究”(項目編號2007-WT01)的階段性研究成果。

    參考文獻:

    [1]陳金良.跳躍式區(qū)域經(jīng)濟傳遞機制及其優(yōu)化路徑[J].當代財經(jīng).2004,(11).

    [2]馬海霞.區(qū)域傳遞理論的起源與發(fā)展問題探析[J].甘肅社會科學(xué).2003,(3).

    [3]馬海霞.區(qū)域傳遞的兩種空間模式比較分析[J]. 甘肅社會科學(xué).2001,(2).

    [4]曾德超.增長極理論對中國區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的啟示[J].經(jīng)濟與管理研究.2005,(12).

    [5]白彥壯.增長極理論與西部大開發(fā)的戰(zhàn)略選擇[J].中國地質(zhì)大學(xué)學(xué)報.2004,(6).

    [6]謝萌.區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展中的七大矛盾分析[J].商場現(xiàn)代化.2006,(12).

    [7]張治棟.我國條塊分割成因及治理分析[J].嶺南學(xué)刊.2006,(1).

    [8]陳計旺.區(qū)際產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移與要素流動的比較研究[J].生產(chǎn)力研究.1999,(3).

    [9]胥小彤.西部地區(qū)增長極選擇問題研究[J].特區(qū)經(jīng)濟.2006,(7).

    [作者簡介]李碧宏(1974—),男,重慶師范大學(xué)經(jīng)濟與管理學(xué)院講師,西南大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理博士生。主要研究方向:微觀經(jīng)濟理論、區(qū)域經(jīng)濟學(xué)。

    [收稿日期]2008-11-21

    (責任編輯:翟超)

    波多野结衣高清作品| 男的添女的下面高潮视频| 国产精品无大码| 欧美一区二区国产精品久久精品| 97在线视频观看| 国内精品宾馆在线| 国产精品永久免费网站| 国产精品.久久久| 免费观看a级毛片全部| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| www.色视频.com| 色噜噜av男人的天堂激情| 日日啪夜夜撸| 男人舔女人下体高潮全视频| 欧美日韩精品成人综合77777| 少妇熟女aⅴ在线视频| 亚洲欧美日韩东京热| 一个人看的www免费观看视频| 九九在线视频观看精品| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 网址你懂的国产日韩在线| 在线a可以看的网站| 91久久精品电影网| 国产不卡一卡二| 91麻豆精品激情在线观看国产| 国产精品,欧美在线| 97在线视频观看| 日本免费a在线| 欧美成人一区二区免费高清观看| 成熟少妇高潮喷水视频| 亚洲欧美日韩东京热| 欧美日韩在线观看h| or卡值多少钱| 美女 人体艺术 gogo| 久久这里有精品视频免费| 国产极品精品免费视频能看的| 久久精品国产自在天天线| 日本av手机在线免费观看| 青春草国产在线视频 | 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 久久久久久国产a免费观看| 在现免费观看毛片| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产亚洲精品久久久久久毛片| www日本黄色视频网| 观看美女的网站| 免费看av在线观看网站| 伦理电影大哥的女人| 免费观看a级毛片全部| 亚洲av第一区精品v没综合| 青春草国产在线视频 | 深夜精品福利| 亚洲国产精品成人久久小说 | 欧美性猛交黑人性爽| 久99久视频精品免费| 午夜精品一区二区三区免费看| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 国产毛片a区久久久久| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 中文字幕熟女人妻在线| 晚上一个人看的免费电影| 亚洲国产精品合色在线| 美女国产视频在线观看| 久久久久网色| 欧美日本视频| 色噜噜av男人的天堂激情| 91久久精品国产一区二区成人| 国产单亲对白刺激| 天天一区二区日本电影三级| 女同久久另类99精品国产91| 内地一区二区视频在线| 99热6这里只有精品| 美女被艹到高潮喷水动态| 国产老妇女一区| 最好的美女福利视频网| 亚州av有码| 国产黄色小视频在线观看| 日韩亚洲欧美综合| 国产av一区在线观看免费| 国产精品1区2区在线观看.| 亚洲欧美日韩无卡精品| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 久久午夜亚洲精品久久| 国产69精品久久久久777片| 高清毛片免费看| 午夜视频国产福利| 99视频精品全部免费 在线| 少妇丰满av| or卡值多少钱| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 麻豆av噜噜一区二区三区| 欧美3d第一页| 欧美xxxx性猛交bbbb| 男女那种视频在线观看| 夫妻性生交免费视频一级片| 五月伊人婷婷丁香| 观看美女的网站| 夜夜夜夜夜久久久久| 中文字幕av在线有码专区| 久久久久久九九精品二区国产| 日韩人妻高清精品专区| 国产成年人精品一区二区| 日本免费a在线| 亚洲精品456在线播放app| 91精品一卡2卡3卡4卡| 全区人妻精品视频| 国产精品av视频在线免费观看| 综合色av麻豆| 99riav亚洲国产免费| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 日本一本二区三区精品| 波野结衣二区三区在线| 国产不卡一卡二| 一级毛片久久久久久久久女| 欧美丝袜亚洲另类| 观看免费一级毛片| 免费看光身美女| 欧美又色又爽又黄视频| 国产高清视频在线观看网站| 在线观看午夜福利视频| 日本在线视频免费播放| 欧美激情久久久久久爽电影| 2021天堂中文幕一二区在线观| 深夜a级毛片| 国产成人福利小说| 97热精品久久久久久| 亚洲精品456在线播放app| 欧美日韩国产亚洲二区| 久久精品人妻少妇| 久久精品影院6| 一个人观看的视频www高清免费观看| 亚洲最大成人手机在线| 日本三级黄在线观看| 国产黄片美女视频| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 亚洲成人中文字幕在线播放| 99在线人妻在线中文字幕| 99久久无色码亚洲精品果冻| 日韩一区二区三区影片| 免费一级毛片在线播放高清视频| 黄色配什么色好看| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 亚洲av免费在线观看| 69人妻影院| 中文字幕制服av| 国产精品野战在线观看| 波野结衣二区三区在线| 一边摸一边抽搐一进一小说| 免费看日本二区| 在线播放无遮挡| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产av不卡久久| 天美传媒精品一区二区| 日韩精品青青久久久久久| 99在线人妻在线中文字幕| 亚洲精品国产av成人精品| 欧美极品一区二区三区四区| 中文资源天堂在线| 22中文网久久字幕| 我要搜黄色片| 天堂网av新在线| 国产av在哪里看| 卡戴珊不雅视频在线播放| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 精华霜和精华液先用哪个| 在线观看午夜福利视频| 搞女人的毛片| АⅤ资源中文在线天堂| 欧美另类亚洲清纯唯美| av在线蜜桃| av在线天堂中文字幕| 校园春色视频在线观看| 国产乱人视频| 亚洲va在线va天堂va国产| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 五月伊人婷婷丁香| 精品人妻熟女av久视频| 伦理电影大哥的女人| 亚州av有码| 夜夜夜夜夜久久久久| av福利片在线观看| 九色成人免费人妻av| 久久草成人影院| 免费无遮挡裸体视频| 哪个播放器可以免费观看大片| 欧美高清成人免费视频www| 乱码一卡2卡4卡精品| 国产精品野战在线观看| 久久久久国产网址| 国产一区二区三区av在线 | 午夜精品国产一区二区电影 | 岛国在线免费视频观看| 亚洲人成网站高清观看| 哪个播放器可以免费观看大片| 国产精品久久视频播放| 午夜免费男女啪啪视频观看| 99热网站在线观看| 亚洲精品456在线播放app| 亚洲第一区二区三区不卡| 一级二级三级毛片免费看| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 精品熟女少妇av免费看| 两个人视频免费观看高清| 久久久久久久亚洲中文字幕| 哪个播放器可以免费观看大片| 一级毛片我不卡| 中文字幕av在线有码专区| 国产精品av视频在线免费观看| 国产精品嫩草影院av在线观看| 午夜视频国产福利| 亚州av有码| 久久久国产成人精品二区| 亚洲中文字幕日韩| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 国产精品伦人一区二区| 日韩人妻高清精品专区| 国产亚洲精品久久久com| 麻豆成人av视频| 亚洲自偷自拍三级| 亚洲av不卡在线观看| 成人毛片60女人毛片免费| 一夜夜www| 久久久精品大字幕| 亚洲综合色惰| 精品日产1卡2卡| 成人毛片a级毛片在线播放| av在线播放精品| 啦啦啦韩国在线观看视频| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 真实男女啪啪啪动态图| 26uuu在线亚洲综合色| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 亚洲欧美日韩无卡精品| 三级毛片av免费| 99视频精品全部免费 在线| 青青草视频在线视频观看| 级片在线观看| 久久精品国产自在天天线| 一进一出抽搐动态| 亚洲欧美精品自产自拍| 色播亚洲综合网| 国产成人午夜福利电影在线观看| 美女国产视频在线观看| 精品久久久久久成人av| 国产 一区精品| 成人性生交大片免费视频hd| 你懂的网址亚洲精品在线观看 | 色视频www国产| 夫妻性生交免费视频一级片| 亚洲av男天堂| 久久综合国产亚洲精品| av国产免费在线观看| 两个人视频免费观看高清| 日本三级黄在线观看| 12—13女人毛片做爰片一| 在线观看美女被高潮喷水网站| 国产日本99.免费观看| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 爱豆传媒免费全集在线观看| 男人和女人高潮做爰伦理| 亚洲第一电影网av| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 少妇丰满av| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 亚洲一区高清亚洲精品| 国产探花极品一区二区| 国产伦精品一区二区三区视频9| 免费人成视频x8x8入口观看| 直男gayav资源| 亚洲一区二区三区色噜噜| 亚洲欧洲日产国产| 桃色一区二区三区在线观看| 久久久久国产网址| 亚洲av.av天堂| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 国产精品野战在线观看| 亚洲国产欧美在线一区| 老女人水多毛片| 久久国内精品自在自线图片| 亚洲av男天堂| 国产精华一区二区三区| 99精品在免费线老司机午夜| 日本色播在线视频| 久久九九热精品免费| 国产精品99久久久久久久久| 亚洲av男天堂| 成年免费大片在线观看| 日本黄色视频三级网站网址| 九色成人免费人妻av| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 寂寞人妻少妇视频99o| 超碰av人人做人人爽久久| 久久久久久久久久久丰满| 精品人妻偷拍中文字幕| 日本爱情动作片www.在线观看| 欧美丝袜亚洲另类| 国产精品1区2区在线观看.| 亚洲自偷自拍三级| 特大巨黑吊av在线直播| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 亚洲成人久久爱视频| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 毛片一级片免费看久久久久| 亚洲国产精品国产精品| 又粗又爽又猛毛片免费看| 亚洲精品影视一区二区三区av| 精品国内亚洲2022精品成人| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 综合色av麻豆| 乱码一卡2卡4卡精品| 免费看a级黄色片| 亚洲va在线va天堂va国产| 日本熟妇午夜| 99在线人妻在线中文字幕| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 男女啪啪激烈高潮av片| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 成人美女网站在线观看视频| 国产精品不卡视频一区二区| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 91在线精品国自产拍蜜月| 国产激情偷乱视频一区二区| 成人国产麻豆网| 久久久久性生活片| av天堂中文字幕网| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 久久久a久久爽久久v久久| 久久欧美精品欧美久久欧美| 亚洲精品久久国产高清桃花| 97超碰精品成人国产| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 美女xxoo啪啪120秒动态图| 男女那种视频在线观看| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 亚洲av电影不卡..在线观看| 成人毛片a级毛片在线播放| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 男女啪啪激烈高潮av片| 男插女下体视频免费在线播放| 赤兔流量卡办理| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 精品欧美国产一区二区三| 中文资源天堂在线| 久久久久久久久大av| 秋霞在线观看毛片| 网址你懂的国产日韩在线| 一边亲一边摸免费视频| 亚洲精品456在线播放app| 亚洲中文字幕日韩| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 亚洲国产精品国产精品| 波多野结衣高清无吗| 成人无遮挡网站| 午夜免费男女啪啪视频观看| 婷婷六月久久综合丁香| 三级毛片av免费| 夫妻性生交免费视频一级片| 成人特级av手机在线观看| 别揉我奶头 嗯啊视频| 神马国产精品三级电影在线观看| 日日干狠狠操夜夜爽| 国产精品电影一区二区三区| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 最近2019中文字幕mv第一页| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 亚洲欧美清纯卡通| 亚洲欧美精品自产自拍| 乱系列少妇在线播放| 精品人妻偷拍中文字幕| 欧美色欧美亚洲另类二区| 蜜臀久久99精品久久宅男| 久久精品国产亚洲网站| 村上凉子中文字幕在线| 91精品国产九色| 亚洲欧美日韩无卡精品| 久久草成人影院| 欧美日韩精品成人综合77777| 女人被狂操c到高潮| 日本与韩国留学比较| 性欧美人与动物交配| 亚洲成人精品中文字幕电影| 午夜精品国产一区二区电影 | a级毛色黄片| 村上凉子中文字幕在线| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 国产精品久久久久久精品电影| 免费黄网站久久成人精品| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 校园春色视频在线观看| 美女国产视频在线观看| 日韩视频在线欧美| 综合色av麻豆| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 天美传媒精品一区二区| 黄色日韩在线| 国产亚洲av嫩草精品影院| 日本-黄色视频高清免费观看| 亚洲精品国产av成人精品| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 中文字幕av在线有码专区| a级毛片免费高清观看在线播放| 欧美高清性xxxxhd video| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 亚洲无线观看免费| 精品人妻视频免费看| 99久久精品国产国产毛片| av在线亚洲专区| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 亚洲国产色片| av天堂中文字幕网| 中国国产av一级| 亚洲在线自拍视频| 欧美bdsm另类| 国产乱人偷精品视频| 亚洲成人精品中文字幕电影| 最近的中文字幕免费完整| 国产老妇女一区| 一区二区三区四区激情视频 | av国产免费在线观看| 成人性生交大片免费视频hd| 中文亚洲av片在线观看爽| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 成人午夜精彩视频在线观看| avwww免费| 国内精品宾馆在线| 91精品国产九色| 亚洲精品456在线播放app| 国产成人精品一,二区 | 色哟哟·www| 在线免费十八禁| 久久这里有精品视频免费| 插逼视频在线观看| 美女黄网站色视频| 国产一区二区三区av在线 | 国产 一区 欧美 日韩| 三级国产精品欧美在线观看| 欧美一区二区国产精品久久精品| 久久午夜亚洲精品久久| 91狼人影院| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 丝袜美腿在线中文| 日韩视频在线欧美| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 欧美一级a爱片免费观看看| 男女啪啪激烈高潮av片| 日韩精品有码人妻一区| 国产极品精品免费视频能看的| 中文欧美无线码| 亚洲内射少妇av| 久久精品国产亚洲网站| 小说图片视频综合网站| 国国产精品蜜臀av免费| 国产精品久久久久久久久免| 在线观看免费视频日本深夜| 我的女老师完整版在线观看| 青春草国产在线视频 | 久久热精品热| 欧美性感艳星| 成人午夜精彩视频在线观看| 亚洲av一区综合| a级一级毛片免费在线观看| 国产精品日韩av在线免费观看| 国产 一区 欧美 日韩| 麻豆国产97在线/欧美| 在线国产一区二区在线| 日本av手机在线免费观看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 日日干狠狠操夜夜爽| 波野结衣二区三区在线| 99riav亚洲国产免费| 国产极品精品免费视频能看的| 久久久久九九精品影院| 成人毛片a级毛片在线播放| 韩国av在线不卡| 哪个播放器可以免费观看大片| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 久久久久久伊人网av| 亚洲av成人精品一区久久| 亚洲欧洲日产国产| 一个人看视频在线观看www免费| 欧美日韩乱码在线| 波野结衣二区三区在线| 人妻少妇偷人精品九色| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 免费看av在线观看网站| 少妇丰满av| 丝袜喷水一区| 91久久精品国产一区二区三区| a级一级毛片免费在线观看| 亚洲av第一区精品v没综合| 国产精品1区2区在线观看.| 免费观看的影片在线观看| 在线观看av片永久免费下载| 成人二区视频| 久久精品国产清高在天天线| 国产激情偷乱视频一区二区| 一夜夜www| 国产精品一区二区在线观看99 | 久久中文看片网| 国产在线精品亚洲第一网站| 久久久久久大精品| www.av在线官网国产| 男人的好看免费观看在线视频| 身体一侧抽搐| a级毛色黄片| 精品国产三级普通话版| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 成人特级av手机在线观看| 国产精品99久久久久久久久| 日韩欧美精品免费久久| 在线观看av片永久免费下载| 美女高潮的动态| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 最近最新中文字幕大全电影3| 精品久久国产蜜桃| 少妇熟女aⅴ在线视频| 国产成人影院久久av| 久久久午夜欧美精品| 精品日产1卡2卡| 国产一区亚洲一区在线观看| 国产亚洲精品av在线| 嫩草影院入口| 成人毛片a级毛片在线播放| 特大巨黑吊av在线直播| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 少妇熟女aⅴ在线视频| 久久综合国产亚洲精品| 久久久久久久久中文| 久久国产乱子免费精品| 五月玫瑰六月丁香| 国产乱人偷精品视频| 少妇被粗大猛烈的视频| 亚洲精品456在线播放app| 国产成人精品久久久久久| 免费大片18禁| 国产成人一区二区在线| 午夜亚洲福利在线播放| 赤兔流量卡办理| a级毛片a级免费在线| 尾随美女入室| 日本免费a在线| 少妇熟女aⅴ在线视频| 国模一区二区三区四区视频| 国产精品1区2区在线观看.| 欧美日韩乱码在线| 亚洲人成网站在线观看播放| 久久久成人免费电影| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 国产在线精品亚洲第一网站| 久久久成人免费电影| 免费观看精品视频网站| 国产视频首页在线观看| 亚洲成av人片在线播放无| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产伦理片在线播放av一区 | 三级毛片av免费| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 国产男人的电影天堂91| 晚上一个人看的免费电影| 久久人人精品亚洲av| 国产日本99.免费观看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 可以在线观看的亚洲视频| 国产极品精品免费视频能看的| 亚洲高清免费不卡视频| 九草在线视频观看| 午夜亚洲福利在线播放| 欧美+日韩+精品| 青青草视频在线视频观看| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 丰满乱子伦码专区| 国产成人午夜福利电影在线观看| 国产国拍精品亚洲av在线观看| av黄色大香蕉| 我的女老师完整版在线观看| 真实男女啪啪啪动态图| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 一本精品99久久精品77| 美女黄网站色视频| 国产探花在线观看一区二区| 91麻豆精品激情在线观看国产| 午夜免费激情av| 在线免费十八禁| 欧美日韩综合久久久久久| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 精品午夜福利在线看| 午夜精品国产一区二区电影 | 人妻夜夜爽99麻豆av| 国内精品宾馆在线| 麻豆久久精品国产亚洲av| 国产精品嫩草影院av在线观看| 亚洲电影在线观看av| 亚洲国产精品成人久久小说 | 毛片女人毛片| 三级国产精品欧美在线观看| 亚洲成人久久爱视频| 此物有八面人人有两片| av卡一久久| 三级经典国产精品| 国产精华一区二区三区| 国产免费一级a男人的天堂| 午夜爱爱视频在线播放| 男人舔奶头视频| 最近的中文字幕免费完整| 男人舔奶头视频| 熟女人妻精品中文字幕| 国产精品蜜桃在线观看 | 亚洲,欧美,日韩| 色哟哟·www| 国产成人freesex在线| 国产精品精品国产色婷婷|