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    我在美國(guó)任教的日子

    2008-06-26 09:39:38
    今參考 2008年6期
    關(guān)鍵詞:斯蒂夫學(xué)生

    我拿到博士學(xué)位后就開始了美國(guó)的教學(xué)生涯。我的第一所學(xué)校是協(xié)和大學(xué)。

    普天之下學(xué)而優(yōu)則仕

    美國(guó)是一個(gè)多元的社會(huì),條條大路通羅馬,出路比較多,有較多的機(jī)會(huì)。而且美國(guó)文化又強(qiáng)調(diào)個(gè)人獨(dú)立性,多數(shù)家長(zhǎng)很尊重孩子的決定,在學(xué)習(xí)專業(yè)、婚姻和職業(yè)等重大人生選擇上一般都不會(huì)干涉。我觀察美國(guó)式的家庭教育,注意到不同的文化特點(diǎn),父母一般認(rèn)為只要自己的孩子喜歡、感到幸福就好,不會(huì)以自身經(jīng)歷為經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為他們提供人生的指引,也沒有強(qiáng)調(diào)奮斗精神——我覺得那才是最需要的。

    例如,美國(guó)學(xué)生往往憑著興趣選擇專業(yè)。所以,很多人就讀了文科,因?yàn)槲膶W(xué)、歷史、政治學(xué)等學(xué)科,本來就是比較有趣的。但就業(yè)市場(chǎng)上需求最大的是有技術(shù)性的專業(yè),如工程、電腦、會(huì)計(jì)、金融等,所以,文科畢業(yè)生就業(yè)就比較困難,而且很多人都找不到專業(yè)對(duì)口的工作。反而是一些外國(guó)學(xué)生選擇專業(yè)時(shí)會(huì)考慮就業(yè)前景,畢業(yè)后也較容易找到工作。此外,美國(guó)學(xué)生的生活環(huán)境比較舒適,很多人沒有太強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),稍遇困難就想放棄,所以,大學(xué)生的退學(xué)率相當(dāng)高。

    但是,在美國(guó)只要努力就有機(jī)會(huì),而教育是創(chuàng)造機(jī)會(huì)、改變命運(yùn)的最好途徑。不管膚色是白、黑、黃、紅,只要有良好的教育,你就有更多的機(jī)會(huì)。所以,年輕人一定要努力完成大學(xué)教育。有講課中,我以美國(guó)政府統(tǒng)計(jì)局的個(gè)人收入數(shù)據(jù)為例,顯示了個(gè)人所得與教育程度直接成正比,特別是技術(shù)專業(yè)學(xué)位的平均收入更是高于普通的水平。其實(shí),我這是在給美國(guó)學(xué)生變相地灌輸中國(guó)文化中那種“學(xué)而優(yōu)則仕”的觀念。這些觀念,學(xué)生從沒有聽說過,所以反響很熱烈。

    與刁頑學(xué)生斗法

    美國(guó)大學(xué)要求研究生的平均成績(jī)要保持B以上,才可以拿到學(xué)位。我在教學(xué)時(shí)對(duì)學(xué)生要求甚嚴(yán),但給成績(jī)時(shí)就比較寬松,對(duì)某些有困難的學(xué)生還特別照顧。

    美國(guó)教育制度下出來的學(xué)生,很多人的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)較差,更有些對(duì)數(shù)字幾乎一點(diǎn)概念也沒有,我教的MBA財(cái)務(wù)課,他們就覺得特別難。但這是必修課,他們必須完成這門課才能畢業(yè)。以他們的數(shù)學(xué)基礎(chǔ),我不能抱有很大的期望,可還是設(shè)法讓他們過這門課。我的做法是,多布置小測(cè)驗(yàn)和家庭作業(yè),減少課堂考試所占分?jǐn)?shù)的比重,在期末的時(shí)候就能給及格的成績(jī)。

    又是一個(gè)學(xué)期的開始,我走進(jìn)了教室,注意到最后一排的一個(gè)學(xué)生,約六十多歲的老頭,那花白的頭發(fā)和胡子亂糟糟的,看起來都沒有梳理過,所穿深藍(lán)色的襯衫也似乎很久沒洗了。但是,我油然產(chǎn)生了一種好感——這樣的年齡仍然有學(xué)習(xí)的積極性,真是“烈士暮年,壯心不已”啊!

    按慣例,我第一堂課都要求每個(gè)學(xué)生作一簡(jiǎn)短的自我介紹。當(dāng)輪到那個(gè)老頭發(fā)言時(shí),他說他名字是“斯蒂夫”,擔(dān)任一家環(huán)境保護(hù)公司的顧問,并自稱是一個(gè)經(jīng)常為難老師的壞學(xué)生。這話語(yǔ)就頗有挑釁性了,我倒也沒有在意,以一句玩笑話帶過,讓下一個(gè)學(xué)生接下去發(fā)言。

    后來,我在班上進(jìn)行了第一次考試。在改卷子時(shí),我發(fā)現(xiàn)斯蒂夫的基礎(chǔ)實(shí)在太差了,實(shí)際該得的成績(jī)不超過30分。但我還是不想為難他,就為了他那種不服老的精神,也應(yīng)給他一個(gè)不低于B的成績(jī)。我就打了個(gè)70分。這算是個(gè)例外,也算是對(duì)他的鼓勵(lì)。我也知道,像他這樣大齡學(xué)生,學(xué)偏重計(jì)量的課程,會(huì)有一定的困難,我要照顧他。

    可斯蒂夫卻來找我了,他對(duì)考試成績(jī)不滿意,因?yàn)樗哪繕?biāo)是A。我考慮了一下,說:我可以給你一個(gè)重考機(jī)會(huì),而且是用同樣的考卷,但須是閉卷考。你可以先把考卷看一下,回去再準(zhǔn)備,在準(zhǔn)備充分后就來我辦公室考試。這是我史無前例的慷慨,對(duì)他也是仁至義盡。他勉強(qiáng)同意了,可到了約定考試時(shí)間,他沒有出現(xiàn),他失約了。

    隨著學(xué)期的進(jìn)展,我對(duì)斯蒂夫越來越無法容忍了。他會(huì)在課堂上打斷我的講話,公開抱怨我的教學(xué)方式,無故不參加小測(cè)驗(yàn),連我布置的家庭作業(yè)也不交。我覺得他在故意挑戰(zhàn)我的權(quán)威。而且,他又在學(xué)生中煽動(dòng)不滿情緒,越來越不把我放在眼里,真是太過分了。

    我想,我憑什么要特別照顧他?我就是要公事公辦,我要給他一個(gè)應(yīng)得的成績(jī)。最后,在學(xué)期結(jié)束時(shí),我交到校部的班級(jí)成績(jī)單中,斯蒂夫的成績(jī)是C,是較差的成績(jī),但起碼還是及格的分?jǐn)?shù)。

    我知道他不會(huì)輕易罷休。果然一星期后,我接到了斯蒂夫的電話。他說他剛收到成績(jī)單。我不置可否,“是嗎?”

    “我很不滿意,要與你討論?!彼酉聛碛终f。

    “我不會(huì)在電話里與學(xué)生討論成績(jī),你可以約個(gè)時(shí)間來我辦公室面談?!?/p>

    “我工作很忙,沒時(shí)間來見你。”他這么回答。

    “那你就看著辦吧!”我冷冷地回答,一下就把電話掛了。他這種傲慢態(tài)度真是把我給激怒了。

    過了一會(huì)兒,電話鈴又響了,是MBA辦公室的秘書打來的電話,她說斯蒂夫約了明天下午一點(diǎn),在我辦公時(shí)間來見我。我同意了。

    到了第二天,斯蒂夫準(zhǔn)時(shí)到了我的辦公室,而且還有MBA主任唐納的伴隨。他倆坐下后,斯蒂夫就單刀直入地申明來意:他上我的課,得了一個(gè)無法接受的成績(jī),他要我重新評(píng)定成績(jī)。為了達(dá)到此目的,他將要斗爭(zhēng)到底,他會(huì)投訴,要找商學(xué)院長(zhǎng)、校長(zhǎng)、校董事會(huì),直至最后訴諸法律手段。

    唐納主任坐在旁邊,沒有任何表示。

    我被震住了,準(zhǔn)確地說是被他的狂妄氣呆了。我停頓了一下,盡力控制住自己的情緒,簡(jiǎn)單地問道:“你要實(shí)事求是地說,以你在此課程中的表現(xiàn),是否能得一個(gè)更好的成績(jī)?”

    他沒有直接回答我的問題,卻提出一個(gè)我想不到的理由:我曾在第一堂課上承諾給所有學(xué)生B以上的成績(jī)。這是我的提議,而當(dāng)這個(gè)提議為他所接受時(shí),就已經(jīng)形成了一個(gè)合同關(guān)系。盡管這只是口頭合同,但仍然具有法律約束力。而我現(xiàn)在只給他一個(gè)C,那就已是違反合同了。

    這能是個(gè)理由?我啼笑皆非,但馬上抓住他這個(gè)說法的漏洞?!昂贤闪⒌乃囊剡€包括‘交易的合法性。如果我在課堂上真是給予了這樣一個(gè)提議,這個(gè)提議也是非法的,而一個(gè)非法的合同是沒有法律效力的。”我接著說,“但事實(shí)是,我沒有這么說,我只是說,每一個(gè)學(xué)生只要完成所有課程要求,就可以拿到B以上的成績(jī)?!?/p>

    “你有沒有完成所有的課程要求?你有沒有交作業(yè)?我給了你重考機(jī)會(huì),你有沒有來參加?”我又追問道。

    他無法回答我的問題,只是強(qiáng)詞奪理,強(qiáng)調(diào)他是個(gè)優(yōu)秀學(xué)生,在修我的課程之前,一直是全A的成績(jī)。為了證明他的天才能力,他提到,他上一學(xué)期修《商業(yè)統(tǒng)計(jì)》課,盡管連教科書也沒有買,最后還是得到了A的成績(jī)。

    我告訴他,我必須對(duì)所有學(xué)生公正、公平,可假如我改動(dòng)他的成績(jī),那就是對(duì)其他同學(xué)的不公平、不公正。

    我倆的談話就變成了辯論,再到后來發(fā)展為爭(zhēng)吵。最后,斯蒂夫氣勢(shì)洶洶地離開了,臨走前還威脅我為自己的決定承擔(dān)一切后果。

    我做好了與斯蒂夫斗爭(zhēng)到底的準(zhǔn)備。我把他過去交上來的所有家庭作業(yè)、小測(cè)驗(yàn)、期中考試及期末考試都存檔保存,我有充分的材料證明他只能得到C的成績(jī)。我在等待著,但他一直沒有出現(xiàn)。

    又過了數(shù)個(gè)星期,我接到了唐納主任的一個(gè)電話,通知我,他收到斯蒂夫的書面通知。斯蒂夫要求撤回他所提出的投訴狀,但還是聲稱將保留采取進(jìn)一步行動(dòng)的權(quán)利??墒俏液髞碓僖矝]有聽到他的聲音了,看來他也只是個(gè)紙老虎。

    此社會(huì)不求公平而是擺平

    在回顧我與斯蒂夫的沖突時(shí),我不禁又想到了丹拉茨。他是我們學(xué)校的會(huì)計(jì)教授,在某個(gè)學(xué)期,他忽然心血來潮,提議再教一門會(huì)計(jì)學(xué)以外的課程。他要教《商業(yè)道德》課,那是他不幸的起源。

    在課堂中,他與一個(gè)黑人學(xué)生發(fā)生了嚴(yán)重的爭(zhēng)執(zhí)。那個(gè)學(xué)生聲稱丹拉茨是白人種族主義者,歧視“非洲美國(guó)人”,他不僅在課堂上對(duì)丹拉茨發(fā)出了威脅,而且還由他的律師出面打電話給校方,揚(yáng)言要告學(xué)校。這一下就把校領(lǐng)導(dǎo)搞得很緊張,匆匆地做出了決定,用一個(gè)臨時(shí)教師把丹拉茨換了下來。當(dāng)時(shí)也說好了他的薪水仍然照發(fā)。

    我很關(guān)注此事。那時(shí),我班上一個(gè)學(xué)生,麥克,正好也在上丹拉茨的商業(yè)道德課。這小伙性格開朗,平時(shí)說話也在理。我就向他了解整個(gè)沖突過程。他說丹拉茨教授與那個(gè)學(xué)生從學(xué)期初就產(chǎn)生了矛盾,上課時(shí)??目呐雠龅?。至于丹拉茨是否有明顯的種族歧視行為,他說,那就很難說了,因?yàn)槟情T課是以案例教學(xué),有些是現(xiàn)場(chǎng)模擬式的討論。

    我對(duì)丹拉茨很同情,覺得學(xué)校太草率了,就找到了學(xué)術(shù)副校長(zhǎng)埃格博士。我說,學(xué)校的處理方式不是很恰當(dāng)——也許丹拉茨確實(shí)有失檢點(diǎn),也許他真有種族歧視傾向,但美國(guó)法律是無罪推斷,也就是說,只有去證明他的歧視行為,那就要有一個(gè)正當(dāng)程序。我建議由一個(gè)行政、教師和學(xué)生代表組成的聽證委員會(huì)來調(diào)查此事,既要聽取那學(xué)生的指控,也要給丹拉茨一個(gè)申辯的機(jī)會(huì),還應(yīng)該聽取第三者的證詞,再由委員會(huì)做出結(jié)論。只要有一正當(dāng)程序,即使官司發(fā)生,學(xué)校在法律上也是站得住腳的。

    埃格博士回答說,他們?cè)谔幚砩鲜巧髦氐?,是?jīng)過了調(diào)查的,所以決定是正確的,等等。但是,我覺得他的辯護(hù)是軟弱的,解釋也缺乏說服力,因?yàn)樗麤]有給予丹拉茨一個(gè)公開為自己辯護(hù)的機(jī)會(huì)。

    我又去找了商學(xué)院的其他教授,我說我們應(yīng)該站出來,這不僅是為丹拉茨講話,也是在保護(hù)我們教師的自身權(quán)益。我所不解的是,他們的反應(yīng)溫和而謹(jǐn)慎,都不愿出頭。我想這是因?yàn)榉N族爭(zhēng)議已成為美國(guó)社會(huì)一個(gè)非常敏感的問題,而這些領(lǐng)導(dǎo)和教授們都是美國(guó)白人,都怕被指控為種族主義者,所以想大事化小、小事化了。那么,我為什么敢?guī)椭だ哪??也許因?yàn)槲也粚儆谀莻€(gè)白人族群,也算是社會(huì)的少數(shù)族群,所以比較少一些顧忌。

    倒霉的就只能是丹拉茨。我為他打抱不平,他表示感謝,可又告訴我,他不想為此事而抗?fàn)?。這樣對(duì)他風(fēng)險(xiǎn)更大,因?yàn)樗绻c學(xué)校及法律對(duì)抗,而結(jié)果又輸了的話,損失將會(huì)更大。我當(dāng)然只能尊重他的選擇。

    學(xué)校最后的決定:讓丹拉茨帶薪停職一年,再后來他就提前退休了。

    美國(guó)俗語(yǔ)說:“會(huì)叫的車轱轆能多加到油”。那個(gè)社會(huì)所尋求的不是“公平”和“公正”,而是“擺平”。所以,要學(xué)會(huì)爭(zhēng)取和保護(hù)自己的利益,千萬不要懷抱中國(guó)傳統(tǒng)觀念,認(rèn)為“是非自有公斷”,或誤信“群眾眼睛是雪亮的”。

    (摘自劉賢方著《人生落子無悔》/河北教育出版社2006年12月版)

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