把簡單的工作做好

樊志明

以前常聽人說：要重視基礎性工作，要把簡單的事情做好。工作幾年下來，再細細品讀、回味這句話，頗有一些感觸。它告訴我們一個哲理：無論在什么崗位，無論從事什么樣的工作，都要認認真真地對待，踏踏實實地把簡單的工作做好。

曾經(jīng)目睹過這樣一件事：某支行一員工，在他所從事的崗位上辛苦了一年，工作有業(yè)績，也有創(chuàng)新，大家認可，支行領(lǐng)導對他也寄予了厚望，可年底上級部門專業(yè)考評時他卻沒有獲得名次，甚是奇怪。隨后向上級業(yè)務部門了解，答案有了，說他雖然工作有一定成績，但由于平時一些基礎性工作沒做好，最后綜合得分甚至還不如其他同志，很可惜。說透了，就是該員工平時不重視基礎性工作，簡單的工作沒做好。這確實值得我們深思。

簡單的工作沒有做好，原因無非有兩種：一種是思想上不夠重視，認為簡單工作事小，做好了又出不了大成績，也成就不了大事業(yè)，于是，對待工作就馬馬虎虎。另一種是態(tài)度不夠端正，認為做簡單的工作是大才小用，就隨便應付應付了事，說白了就是“混”。

基層人民銀行是中央銀行的神經(jīng)末梢，有許多“小”崗位和許多“簡單”的工作，但這些“小”和“簡單”卻需要我們每位員工認真做好，抓實。然而，怎樣才能把這些“簡單”的工作做好呢？

首先要端正態(tài)度。時下流行這樣一句話——態(tài)度決定一切。細細想來，確有道理。端正工作態(tài)度是做好一切工作的基礎，對同一件事采取不同的態(tài)度，得到的結(jié)果往往是不一樣的。積極、主動、熱情的工作態(tài)度，不但有助于我們保持冷靜清醒的頭腦，把握大局，抓住重點，還可以維護和改善人際關(guān)系，讓自己在良好、寬松的環(huán)境中生活和工作。因此，作為人民銀行基層行的員工，我們要在本職崗位上倡導一種職業(yè)精神，追求一種職業(yè)修養(yǎng)，用一絲不茍的態(tài)度做好簡單的工作。

其次就是要加強學習。要把簡單的工作做好，其實也不是件容易的事情，也需要具備一定的能力和素質(zhì)。人民銀行基層行有些工作看似簡單，其實有很大的學問。一份報表，數(shù)據(jù)林林總總，表里的數(shù)據(jù)反映了什么？如何分析？一份調(diào)研報告，涉及方方面面，怎樣才能整出條理？分析透徹？再上升到理論的高度？這很不簡單。因此，隨著金融改革的不斷深入，知識更新不斷加快，要求我們員工要不斷加強學習，不斷擴大知識面，全面系統(tǒng)地掌握金融以及相關(guān)的經(jīng)濟、法律等專業(yè)知識，以適應當今經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，緊跟時代的步伐不落伍。（作者單位：人民銀行江西井岡山市支行）