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    如何加強(qiáng)青年思想政治工作方法談

    2007-12-31 00:00:00戴順林
    金山 2007年7期

    近年來,丹陽(yáng)市污水管理處三個(gè)文明建設(shè)和諧發(fā)展,各項(xiàng)工作在致力創(chuàng)新中務(wù)實(shí)奮進(jìn),這同單位黨支部重視青年思想政治工作分不開。

    青年人思想活躍,精力充沛,充滿強(qiáng)烈的進(jìn)取意識(shí),是三個(gè)文明建設(shè)中的生力軍。但隨,著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷完善,青年職工的思想觀念、價(jià)值取向、行為方式等都發(fā)生了很大的變化,對(duì)此,我們污水管理處黨支部對(duì)做好青年思想政治工作也賦予了新的內(nèi)涵,通過一系列行之有效的途徑和方法。增強(qiáng)了思想政治工作的有效性,從而激發(fā)了青年職工的工作積極性和創(chuàng)造性。

    筆者認(rèn)為,搞好青年思想政治工作必須突破過去那種簡(jiǎn)單化、程式化、概念化的傳統(tǒng)模式,要努力探索新的工作思路和行為方式,正確引導(dǎo)青年職工認(rèn)清形勢(shì),更新觀念,致力于提高青年職工的整體素質(zhì),培養(yǎng)和造就一支既具備較好政治素養(yǎng),又有開拓創(chuàng)新意識(shí);既有較強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),又有較強(qiáng)實(shí)際工作能力的青年隊(duì)伍。主要方法有以下幾點(diǎn):

    主題教育法,即把握好一個(gè)時(shí)期的特點(diǎn)、難點(diǎn),抓好主題教育。該方法就是針對(duì)污水管理處熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,明確一個(gè)主題,集中精力和時(shí)間抓宣傳發(fā)動(dòng)和思想教育?;顒?dòng)中要緊緊結(jié)合本單位的經(jīng)濟(jì)工作重點(diǎn),每階段有所側(cè)重。

    說理切入法,即掌握青年職工心理,抓好說服教育。要根據(jù)青年職工的文化程度、所處環(huán)境、心理變化等因素開展針對(duì)性說服教育,使青年職工心悅誠(chéng)服地接受大道理。

    典型引導(dǎo)法,即弘揚(yáng)先進(jìn)事跡,抓好榜樣示范。我們要善于從本單位中找出一些無私奉獻(xiàn)、銳意進(jìn)取、刻苦鉆研、勇挑重?fù)?dān)、開拓一流工作業(yè)績(jī)的典型事跡感染人、熏陶人、鼓舞人,努力在青年職工中營(yíng)造一個(gè)人人當(dāng)先進(jìn)、人人作奉獻(xiàn)的良好氛圍。

    情感注入法,與青年職工的切身利益結(jié)合起來。做好青年思想政治工作和維護(hù)青年的合法權(quán)益有效結(jié)合起來,要主動(dòng)關(guān)心他們的思想、學(xué)習(xí)、工作和生活,切實(shí)幫助他們解決實(shí)際生活中遇到的困難。要以情感人,及時(shí)了解青年的需求變化,主動(dòng)為他們提供更多求知、求學(xué)的條件,使他們時(shí)刻感受到組織的關(guān)心,從而進(jìn)一步增強(qiáng)主人翁意識(shí)。

    工作滲透法,與引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制結(jié)合起來。青年職工不甘落后,有強(qiáng)烈的進(jìn)取意識(shí)。因此,我們污水管理處黨支部根據(jù)青年人這一特點(diǎn),廣泛開展創(chuàng)優(yōu)評(píng)比和勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。通過對(duì)青年職工在政治思想、業(yè)務(wù)技能、工作態(tài)度和工作業(yè)績(jī)等幾個(gè)方面進(jìn)行考核,將貢獻(xiàn)大小和待遇工資直接掛鉤,使青年職工時(shí)刻感到競(jìng)爭(zhēng)的壓力,從而自覺努力,在各自的崗位上有所作為。

    培養(yǎng)激勵(lì)法,與“雙薦”工作結(jié)合起來。我們污水管理處黨支部為了激勵(lì)青年職工發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì),成為社會(huì)主義事業(yè)上的排頭兵和主力軍,做到不拘一格選拔人才,對(duì)照新時(shí)期干部素質(zhì)的具體要求,將政治素質(zhì)高、善于管理的青年推薦到領(lǐng)導(dǎo)崗位,在他們身上多壓擔(dān)子,使其獨(dú)當(dāng)一面,盡快成長(zhǎng)起來。同時(shí)還要注意發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)優(yōu)秀青年,做好優(yōu)秀青年入黨工作,把那些愛崗敬業(yè)、成績(jī)突出的優(yōu)秀青年推薦為黨的發(fā)展對(duì)象,使他們?cè)谡紊媳M快成熟起來。

    政策引導(dǎo)法,善于從正面教育好青年職工。善于從正面教育和引導(dǎo),是增強(qiáng)青年思想政治工作效果的重要手段。抓政策引導(dǎo),其目的是在于讓青年職工在思想政治上產(chǎn)生變化,摒棄過去思想上存在的不正確認(rèn)識(shí)。在廣泛宣傳政策,確定政策導(dǎo)向,引導(dǎo)青年職工以政策法規(guī)規(guī)范言行,促進(jìn)單位的穩(wěn)定發(fā)展。

    抓好“寓教于樂法”,增強(qiáng)青年思想政治工作的吸引力。青年職工的思想教育方法、活動(dòng)要形式多樣,生動(dòng)活潑,必須堅(jiān)持三個(gè)舍得?!叭齻€(gè)舍得”體現(xiàn)在:在舉辦活動(dòng)上,舍得投入;在培訓(xùn)教育上,舍得花錢;在關(guān)心生活上,舍得付出。我們污水管理處近年來都開展豐富多彩的文體活動(dòng),如組織參觀中共一大舊址、積極參加攝影比賽、舉辦歌詠活動(dòng),這樣,做到以理服人,又以情動(dòng)人,把青年職工的聰明才智、積極性凝聚到單位改革發(fā)展上來。

    (作者系丹陽(yáng)市污水管理處黨支部書記)

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