產(chǎn)假你敢休多久？

在雜志上電視里，你永遠(yuǎn)都能看到那些產(chǎn)后60天內(nèi)就恢復(fù)完美身材的女明星，人氣好像比以前更旺；而身邊的朋友卻可能打電話向你抱怨：我不過是休了3個(gè)月的產(chǎn)假，怎么再找一份合心的工作就變得那么難？

且不說明星的生活和我們本來就挨不著，就是女明星之間，也照樣同人不同命：同是日本的美女偶像，松島菜菜子生完孩子之后廣告商排著隊(duì)上門，而廣末涼子一當(dāng)上媽媽，想演電視劇配角也得去“爭(zhēng)取”……

有多少資本，休多長(zhǎng)產(chǎn)假，在這點(diǎn)上，明星和我們，沒有區(qū)別。

休1個(gè)月

這可不是傳說中的女超人才能干出的事情。我所認(rèn)識(shí)的安，就是生完孩子后31天回公司上班的。安的職務(wù)是雜志廣告部經(jīng)理?！拔覀冞@一行，競(jìng)爭(zhēng)太激烈，消失50天以上，根本不會(huì)有人還記得你?！?/p>

模特喬丹，這位英國(guó)的話題女王在生完孩子兩周后就以性感裝束高調(diào)露面——也難怪，在英國(guó)這么八卦發(fā)達(dá)的國(guó)家，不早點(diǎn)出來露露臉，她的娛樂事業(yè)也就OVER了。

必備資本

● 非常健康的恢復(fù)良好的身體。

● 有能干的父母(或者公婆）幫自己帶孩子，或是有足夠的錢請(qǐng)到合適放心的育嬰人手。

● 超強(qiáng)的工作熱情和心理素質(zhì)，能克服對(duì)孩子的掛念。

休3個(gè)月

如果不想換一份新工作，生完孩子3個(gè)月后回到公司上班，是許多職業(yè)女性的選擇。

對(duì)于一般的公司來說，女員工休3個(gè)月的產(chǎn)假是老板能夠容忍的上限；而對(duì)于我們自己來說，這時(shí)候身體已經(jīng)基本恢復(fù)，心理上也開始可以接受每天離開孩子一段時(shí)間。

新加坡的一項(xiàng)調(diào)查就表明：雖然法律規(guī)定職業(yè)女性可以休6個(gè)月的半薪產(chǎn)假，但80%以上的女性會(huì)選擇在4個(gè)月之內(nèi)回到公司，因?yàn)椤半x開太久，就算可以回去，也不會(huì)有合適的位置了”。

必備資本

● 在一家遵守《勞動(dòng)法》，且比較有人情味的企業(yè)上班。

● 家里有比較堅(jiān)強(qiáng)可靠的后盾，可以分擔(dān)帶孩子的重任。

● 較強(qiáng)的身體及心理素質(zhì)，能夠較好地在母親和職員的角色間進(jìn)行切換。

休6個(gè)月

其實(shí)按照相關(guān)的法律規(guī)定，在我國(guó)，28歲以上的“高齡產(chǎn)婦”可以休5～6個(gè)月的產(chǎn)假。但問題是，哪個(gè)老板會(huì)打心底里認(rèn)同這樣的條款呢？

所以，盡管和晶可以在生下孩子6個(gè)月之后光彩照人地回到《實(shí)話實(shí)說》，但沒有“鐵飯碗”在手的新媽媽如果想有半年時(shí)間全心全意地照顧孩子，就得有重新找份工作的心理準(zhǔn)備——而且還得能夠忍受不是那么如意的職位和薪水。

必備資本

● 在政府部門、學(xué)校或大型國(guó)企工作。

● 充足的積蓄。

● 不那么強(qiáng)的事業(yè)心，能夠克服對(duì)職場(chǎng)生涯停滯甚至后退的焦慮。

休1年以上長(zhǎng)假

最近，茱麗亞·羅伯茲放出話來：當(dāng)媽媽后，起碼要息影5年，好好享受為人母的快樂。

哪個(gè)當(dāng)媽媽的不想像她這樣呢？只是要做到這一點(diǎn)，實(shí)在不容易。

茱麗亞·羅伯茲是沒有“單位”管著的（再寬容的單位也不太可能讓女職員休1年以上的產(chǎn)假）；她就算永遠(yuǎn)不工作了，現(xiàn)在的積蓄也足夠她和寶寶過得舒舒服服；她也沒有再就業(yè)的問題——5年后，她即便不這么紅了，但隨便干點(diǎn)什么，混點(diǎn)零錢花花總不會(huì)有問題……

我們行嗎？

更重要的是，就算經(jīng)濟(jì)上不會(huì)有太大的壓力，我們真的能夠忍受在1年后的某一天，在某次朋友聚會(huì)上，突然發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)聽不懂別人在說什么了？

必備資本

● 有足夠強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)/后盾。

● 具備一定的職業(yè)資本，可以在休息一兩年后重新找到工作。

● 極強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神，或者是完全厭倦了目前的職業(yè)生涯。