日本企業(yè)中的團(tuán)隊精神
2005-04-29 00:44:03李志揚黃云明
日本問題研究 2005年2期
李志揚 黃云明
20世紀(jì)60年代至70年代中期，日本經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展，國家的綜合實力和企業(yè)國際競爭力迅速提高，成為僅次于美國的世界經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國。造成戰(zhàn)后日本經(jīng)濟(jì)的騰飛的因素是多方面的，但是從根本上講還是企業(yè)自身競爭力的增強(qiáng)，而這種強(qiáng)有力的競爭力很大程度上來自企業(yè)內(nèi)部的凝聚力提高。這種企業(yè)內(nèi)部的凝聚力我們稱之為團(tuán)隊精神。在日本，無論是屈指可數(shù)的大型企業(yè)還是占日本企業(yè)絕大多數(shù)的中小企業(yè)都十分注重企業(yè)團(tuán)隊精神的建設(shè)。
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