何保輝 楊 芳 陳 茹
《把信送給加西亞》,書中描寫了這樣一個故事:在美西戰(zhàn)爭中,羅文中尉接過美國總統(tǒng)致古巴將軍加西亞的信后,什么都沒有問,便出發(fā)了。羅文歷盡艱辛找到了隱蔽在叢林中、行蹤不定的加西亞,將總統(tǒng)的信安全送達,但是他并沒有因為自己完成了總統(tǒng)的使命而滿足,他認為這只是自己“需要完成的使命”。在此之外,他還有一個“應(yīng)該完成的使命”,那就是帶回加西亞的回信。返回途中,羅文又遇到了難以預(yù)料的危險,但他以不屈不撓的精神,成功帶回了加西亞給美國總統(tǒng)的回信,為戰(zhàn)爭的勝利立下了不朽的功勛。在羅文看來,“送信”是他的使命,而帶回加西亞給總統(tǒng)的回信,才是他對這次使命圓滿完成的理解,正如他自己所說 ,“盡管總統(tǒng)沒有要求,但我知道他非常需要,這是我應(yīng)該做的”。書中以此來啟迪人們要像羅文那樣忠于自己的使命,主動開拓,而不要被動服從。
在今天,“送信”早已成為一種象征,羅文精神已經(jīng)成為人們忠于職守、履行諾言、敬業(yè)、忠誠、主動和榮譽的象征。也許社會上很多人會認為,現(xiàn)在提及“忠誠”、“敬業(yè)”、“服從”之類的話題未免有些落伍??墒聦嵣?,如今人們對這些樸素精神的渴求更加強烈,他們總在感嘆到哪里尋找“把信送給加西亞”的人。這樣的人,無論在城市、村莊,還是在辦公室、工廠,永遠都會受到歡迎,而且一種職業(yè)的責任感和對事業(yè)的高度忠誠一旦養(yǎng)成,個體將成為一個值得信賴的人,一個可以被委以重任的人,一個最終獲得成功的人,所以忠誠和敬業(yè)不僅僅有益于個人所屬的組織和團隊,最大的受益者其實是自己。
關(guān)于羅文,書中原出版者說,取得成功最重要的因素并不是因為他杰出的軍事才能,而是在于他優(yōu)良的品質(zhì)。能夠置生死于度外把信送給加西亞的人,除了書中一再強調(diào)的忠誠、主動以外,還在于他有正確的思維方式和對自己工作的執(zhí)著以及發(fā)誓要達到目標的堅韌不拔的精神。
我們每個人都不甘于碌碌無為,每個人都有自己的目標,想做一個有成就的人,想真正實現(xiàn)自己的人生價值,那么請您記住一定要用您的忠誠和責任去鑄就。對自己忠誠、對祖國忠誠;對自己負責、對祖國負責,正如羅文所說“苦難、失敗和死亡都離我們遠去”,成功將成為必然。