克 里
時(shí)代在前進(jìn),社會(huì)在發(fā)展。今天,我們每一個(gè)人或多或少都有了這樣的機(jī)會(huì):選擇自己的職業(yè)。無(wú)庸置疑,在謀取新職業(yè)的過(guò)程中,除開(kāi)自己本身應(yīng)該具備足夠的能力外,“推銷”自己的技巧也有不可忽視的作用。
領(lǐng)導(dǎo)的一般希望當(dāng)你去參加招生面試時(shí),你既是推銷員,又是被推銷的“貨物”,而任何一個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)要面試的肯定不只是你一個(gè)人,所以你要作好準(zhǔn)備,決心取勝。
一般地說(shuō),每一位領(lǐng)導(dǎo)都希望他的部下就是他喜歡的人,同時(shí)他還希望部下是一個(gè)能在單位內(nèi)為他爭(zhēng)光的人。只有在他弄清了你是一個(gè)“好人”后,他才會(huì)考慮你是不是能勝任這個(gè)職位的人。所以他希望你;
既有理智也有小聰明;
能分析問(wèn)題,有邏輯思維,辦事有目的和工作有計(jì)劃;
有領(lǐng)導(dǎo)才能,但能當(dāng)“隊(duì)員”;
身體健康,愛(ài)整潔;
有禮貌,有教養(yǎng);
誠(chéng)實(shí)、忠誠(chéng)和坦率;
有政治頭腦但無(wú)政治野心;
有責(zé)任心和工作勤奮;
個(gè)性開(kāi)朗和樂(lè)觀。
俗話說(shuō),知己知彼,百戰(zhàn)不貽,當(dāng)你弄清了領(lǐng)導(dǎo)人的真實(shí)希望后,接下來(lái)的便是你如何“戰(zhàn)勝”領(lǐng)導(dǎo)的問(wèn)題了——
注意外觀和行為舉止外觀和行為舉止是首先進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)眼簾的東西,如果這方面有“缺陷”,盡管你已被證實(shí)是能勝任這個(gè)職位的人,但你也并不一定就是領(lǐng)導(dǎo)愿意一塊工作的人。所以,當(dāng)你還準(zhǔn)備為獲得某種新職業(yè)要去面見(jiàn)某位領(lǐng)導(dǎo)時(shí),千萬(wàn)注意自己的行為舉止和外觀打扮。要千萬(wàn)記住,過(guò)分的不拘小節(jié)和行動(dòng)拘泥都是不可取的。
不要胡吹亂捧招工面試是一場(chǎng)拍賣自己的“一攬子交易”——推銷員與貨物一塊賣,因而這場(chǎng)交易中的推銷活動(dòng)要受“顧客”控制,而不是推銷員本身。這場(chǎng)“一攬子交易”后,推銷員仍然要在“顧客”身邊,所以,在推銷過(guò)程中你不能胡吹亂捧自己。既要事先準(zhǔn)備好演說(shuō)詞,又要作好準(zhǔn)備對(duì)付突如其來(lái)的問(wèn)題。
別唱“獨(dú)角戲”當(dāng)你還未弄清領(lǐng)導(dǎo)想聽(tīng)什么之前,獨(dú)自控制會(huì)談是很不明智的。你可能要把領(lǐng)導(dǎo)不愿聽(tīng)的東西渲染過(guò)度。因此,千萬(wàn)不要把任何一個(gè)提問(wèn)當(dāng)作獨(dú)角戲的引子。反之,應(yīng)給予簡(jiǎn)明回答,并用清楚明了的行話突出要點(diǎn)。還要記住,回答時(shí)不要拖長(zhǎng)話題,看看領(lǐng)導(dǎo)是否還想聽(tīng),如他還想聽(tīng)下去,他會(huì)示意讓你繼續(xù)說(shuō)下去的。
學(xué)會(huì)使用報(bào)紙的敘述風(fēng)格為了讓讀者盡快地了解到各篇文章中的信息,報(bào)紙形成了最簡(jiǎn)明的敘述風(fēng)格:
題目概括整篇文章;
第一段落展示整個(gè)事件;
每段第一句話說(shuō)出整段要點(diǎn);
重點(diǎn)先,細(xì)節(jié)后,不重要的放最后。
正如你讀報(bào)紙一樣,領(lǐng)導(dǎo)在聽(tīng)你的敘述時(shí),他有權(quán)去挖細(xì)節(jié)和調(diào)換話題。你讀報(bào)時(shí),可以在看了題目后就決定是否看下去,同樣,領(lǐng)導(dǎo)也可在只聽(tīng)了你的直接回答后,改換問(wèn)題。
你必須在每次回答的頭一旬中說(shuō)出你的主要觀點(diǎn),千萬(wàn)別為自己的主要觀點(diǎn)安排“場(chǎng)景”,陳鋪細(xì)節(jié)。否則,在你還未說(shuō)出自己的觀點(diǎn)之前,對(duì)方又提出了新問(wèn)題,這樣,上一個(gè)問(wèn)題你就不及格了。
怎樣對(duì)付故意為難你的問(wèn)題在面試中,領(lǐng)導(dǎo)可能會(huì)問(wèn)到你許多問(wèn)題,目的是想看你是否有紕漏。即使你回答最平淡、最隨便的提問(wèn)也會(huì)受到領(lǐng)導(dǎo)的嚴(yán)格審查。下面是一些容易出錯(cuò)并應(yīng)注意的方面:
多說(shuō)好,少說(shuō)壞。對(duì)原單位的事情,少說(shuō)壞話。
別說(shuō)一有機(jī)會(huì),你就會(huì)改變生活方式的話。在面試中,有“如果……”等條件性問(wèn)題提出時(shí),千萬(wàn)不要回答與簡(jiǎn)歷有矛盾的個(gè)人歷史。對(duì)自己的個(gè)人方面要少談,對(duì)自己的將來(lái)要樂(lè)觀,并陳述有利條件。
不要炫耀與你正在謀求的那份工作無(wú)關(guān)的或以前的才能和成就。同時(shí),在陳述自己的成就時(shí),一定要先說(shuō)最近一次,然后依次倒敘過(guò)去。要努力讓人相信你的黃金時(shí)代是現(xiàn)在或?qū)?lái),而不是過(guò)去。
別說(shuō)你沒(méi)有業(yè)余愛(ài)好,也別說(shuō)你在業(yè)余愛(ài)好上花去了大量時(shí)間。業(yè)余愛(ài)好方面也許不可避免地要被問(wèn)到,因此要準(zhǔn)備回答。但千萬(wàn)別在無(wú)關(guān)的愛(ài)好上大費(fèi)口舌。關(guān)于讀書(shū)的問(wèn)題,就說(shuō)上一兩本當(dāng)前暢銷的書(shū)籍,并理智地評(píng)述。如果領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)問(wèn)下去,再說(shuō)上一兩本其他書(shū),但申明還沒(méi)有抽出時(shí)間去讀。
別說(shuō)你將以正在謀求的這份工作為跳板去實(shí)現(xiàn)自己的抱負(fù)。一定要表明自己會(huì)安心在這兒干下去,這是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)所希望的。
別隱瞞自己離開(kāi)原單位的時(shí)間和原因。如果是被解雇的,要說(shuō)明。任何隱瞞只能證明自己不誠(chéng)實(shí)、不明智、不成熟。簡(jiǎn)短地說(shuō)明原因,但避免流露出痛苦和抱怨的神情。此外,還要表明自己會(huì)從暫時(shí)的挫折中站起來(lái)。
別對(duì)自己以前的職位和頭銜甚至工資含含糊糊。以前干什么工作、什么職位、什么頭銜一定要說(shuō)清楚,不要猶豫。
總而言之,參加面試前一定要下決心謀求到這份工作,這樣,在面試中你就“有話可說(shuō),有貨可賣”。
(摘自《科學(xué)與生活》)